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2026-44879 - Monteur électricien H/F

Tue, 29 Sep 2026 13:05:45 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons : Monteur électricien tertiaire à Bourges (18) H/F Intégré à notre site de Saint-Doulchard, proche de Bourges, vous aurez pour responsabilités principales de : Installer et remplacer les équipements électriques en courant faible et/ou fort Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques préparés par nos équipes Veiller à la sécurité et qualité en respectant les normes et procédures Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations Remonter les informations techniques et dysfonctionnements rencontrés à votre hiérarchie

Votre profil : Diplôme : électricien diplômé Expérience : 3 années dans le domaine Compétences techniques : maîtrise idéale de la norme C15100 et savoir-faire en installations électriques Compétences comportementales : esprit d’équipe, souci du travail bien fait et capacité à échanger avec les clients La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Une prime de congés payés à hauteur de 30% Une prime de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Des indemnités de déplacement (panier/trajet) Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Divers avantages CSE Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu, appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou visio avec le recruteur et/ou manager Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MN3d5QHl9uM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=24
Lieu de travail : Saint-Doulchard
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44878 - Chef de chantier électricité H/F

Tue, 29 Sep 2026 13:00:20 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons : Chef de chantier en électricité tertiaire à Limoges (87) Vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la réalisation de vos chantiers en respectant les objectifs fixés en termes de coûts, délais et qualité Préparer et organiser les chantiers dans le respect des règles QHSE Identifier et exprimer les besoins en moyens humains et matériels nécessaires à l’exécution des projets Superviser et contrôler les travaux effectués par les différentes parties prenantes Assurer un reporting rigoureux auprès de la hiérarchie sur l’avancement des chantiers et la conformité par rapport aux objectifs fixés Manager des équipes et partager vos connaissances, notamment dans le cadre d’un rôle de tutorat

Votre profil : Diplôme : une formation en génie électrique Expérience : une pratique confirmée de plus de 5 ans dans un poste similaire Compétences techniques : maitrise des techniques du métier, capacité à gérer des projets, bonnes connaissances des normes QHSE Compétences comportementales : sens des responsabilités, rigueur, esprit d’équipe, qualité de communication et capacité à fédérer une équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Une prime de congés payés à hauteur de 30% Une prime de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Une carte titres-restaurant Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=WvxKMEJ8l0g&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=19
Lieu de travail : Limoges
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44877 - Technicien de déploiement IT Débutant H/F

Tue, 29 Sep 2026 12:45:29 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Au sein de l’équipe poste de travail, vous assurez la planification, l’exécution et le suivi des déploiements massifs de logiciels, packages, masters, mises à jour OS et antivirus sur un parc de plusieurs milliers de postes. Vos missions au quotidien : Vérification : Contrôler la demande dans le ticket et vérifier la cible du déploiement Préparation : S’assurer que le package applicatif est bien présent dans SCCM/MECM Distribution : Lancer ou vérifier la distribution du contenu vers les points de distribution Test : Faire un test sur une machine pilote ou dans un groupe restreint Déploiement : Publier l’application sur la collection demandée Suivi : Surveiller les remontées de succès / échec dans MECM Analyse : En cas d’échec simple, consulter les logs et identifier la cause Clôture : Mettre à jour le ticket avec le résultat et les anomalies éventuelles

Profil recherché * Bonne base sur SCCM/MECM * Autonomie partielle sur les tâches courantes * Capacité à suivre une procédure * Bon réflexe de remontée d’incident * Première capacité d’analyse de logs et de diagnostic simple Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Lieu de travail : Le Plessis robinson
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-43517 - Technicien de maintenance CVC - SAFRAN COLOMBES H/F

Tue, 29 Sep 2026 12:17:43 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des batiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : TECHNICIEN CVC H/F Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez : - Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective - Réaliser les dépannages et les petits travaux P5 - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez : - Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  
Lieu de travail : 92707 Colombes
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-44423 - Contract and Cost Engineer M/F

Tue, 29 Sep 2026 11:23:34 Z

Type de contrat : Interim
Description du poste :
We currently have an opportunity within SPIE Global Services Energy, Qatar, for a : Engineer, Contracts & Costing. JOB PURPOSE This role is responsible for establishing and maintaining an effective Contract life cycle for goods and services in a cost effective and professional manner to protect Company interests. This role is responsible for high value & complex contracting & capital procurement of services related to Turnaround Section. The role holder has a prime responsibility in coordinating with all Sr. Engineers within turnaround Section and other trades to ensure smooth running of the turnaround contracting services. Roles in this level have responsibility for coordination of all turnaround project's aspects in review and development of planning, monitoring, control and maintaining turnaround details. Communicate closely with Finance, commercial and supply chain to ensure the quality and correctness of data in the turnaround management system. Examine and evaluate the contractor's turnaround plans, procedures and performance. This role shall support in preparation and establishment of the Company’s long term rolling plan of Turnaround Future Capex Plan, in cooperation with Finance Department and all other QAFCO Departments. Responsible for developing the cost database in accordance with the industry best practices and also maintains it in order to keep the cost data and its structure current. This role includes supporting and assisting the Sr. Contracts & Logistics Engineer in preparing submittal of the required statistical reports and trends on a regular basis on the portfolio, to support Head of Turnaround and other stakeholders on having the status overview on turnaround execution. Assist the Sr. Contracts & Logistics Engineer in maintaining, reviewing, and updating the turnaround control procedures and forms and ensure its adherence within the Section. Key Responsibilities Contracting Process Planning & Control Systems Cost Estimation & Specifications Stakeholder Coordination Cost Control & Forecasting Budgeting & Financial Management Performance Monitoring & Analysis Cost Database Management

Educational Qualification Bachelor's Degree in Engineering, Cost Engineering, Project Management, Quantity Surveying, Finance, Business Administration, or a related discipline. Experience Minimum 5 to 10 years of direct and relevant experience in Contracts Management, Cost Control, Cost Estimation, Project Controls, or Turnaround/Maintenance Projects within the Oil & Gas, Petrochemical, Fertilizer, Energy, or Heavy Industrial sectors. Proven experience in procurement, tendering, budgeting, contract administration, and cost management activities. Experience in SAP PM and SAP MM modules is highly desirable. Preferred Certifications Certified Cost Professional (CCP) or equivalent. PMP, AACE, or relevant Project Controls certification would be an advantage. Job-Specific Requirements Strong understanding of turnaround planning and cost management methodologies. Ability to develop, review, and validate project cost estimates. Knowledge of contract types, tendering strategies, and procurement best practices. Demonstrated ability to prepare management reports, forecasts, and financial analyses. Ability to meet job-specific competency and performance requirements. You will have good interpersonal and organizational skills, as well as, a good level of computer literacy and be proficient in Microsoft Office SPIE Global Services Energy is committed to promote diversity. This position is opened to people with disabilities
Lieu de travail : Messaid , Qatar
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-44852 - Responsable Exploitation Informatique H/F

Tue, 29 Sep 2026 10:07:40 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Le Responsable Exploitation Infrastructure Serveurs assure la coordination opérationnelle de l’exploitation des infrastructures serveurs et des environnements clients. Il encadre une équipe de 4 administrateurs couvrant les périmètres Windows, Linux/HPC et Bases de données. Il garantit la bonne exécution des activités de production, la continuité de service, le respect des procédures d’accès et de sécurité, ainsi que la fiabilité du reporting local. Il est l’interlocuteur privilégié du pilotage Infrastructure pour le suivi opérationnel. Missions principales : Pilotage opérationnel * Coordonner les actions sur l’infrastructure et les serveurs clients * Organiser la production et prioriser les activités * Appuyer les administrateurs dans le traitement des sujets complexes * Suivre les incidents matériels, les maintenances et les opérations sensibles * Garantir le bon niveau de service sur les environnements exploités Gestion de la production * Établir et maintenir le plan de production * Piloter les activités de MCO et MCS * S’assurer de la bonne exécution des opérations planifiées * Contrôler l’avancement et la qualité des interventions * Identifier les risques de production et proposer des actions correctives Sécurité et conformité * Garantir le respect des procédures d’accès * Veiller à l’application des règles de sécurité et d’exploitation * S’assurer de la traçabilité des opérations Participer à la maîtrise des risques techniques et opérationnels * Reporting et coordination * Assurer la fiabilité du reporting local * Consolider les indicateurs d’activité et de performance * Faire le lien avec le pilotage Infrastructure * Remonter les alertes, arbitrages et points de blocage * Contribuer à l’amélioration continue des processus Encadrement d’équipe * Soutenir techniquement et méthodologiquement les administrateurs * Organiser la répartition des tâches * Favoriser la montée en compétence des collaborateurs * Faciliter la communication au sein de l’équipe et avec les parties prenantes

Vous disposez d’une expérience significative en gestion de contrat d’infogérance et d’un environnement de production critique. Vous savez évoluer dans un contexte opérationnel exigeant, avec des interlocuteurs multiples, et possède une réelle capacité à structurer, coordonner et sécuriser les activités d’exploitation. * Comportement client irréprochable : Sens du service prononcé, capacité à vulgariser le langage technique face aux métiers du Client. * Rigueur et Autonomie : Capacité à détecter et remonter les alertes ou situations de crise de manière proactive. * Leadership et Esprit d'équipe : Sens de la coordination, de l'écoute et aptitude à piloter une équipe mutualisée sur plusieurs sites. Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Lieu de travail : le plessis robinson
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-44868 - Responsable Exploitation Infrastructure Serveurs H/F

Tue, 29 Sep 2026 10:07:14 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Le Responsable Exploitation Infrastructure Serveurs assure la coordination opérationnelle de l’exploitation des infrastructures serveurs et des environnements clients. Il encadre une équipe de 4 administrateurs couvrant les périmètres Windows, Linux/HPC et Bases de données. Il garantit la bonne exécution des activités de production, la continuité de service, le respect des procédures d’accès et de sécurité, ainsi que la fiabilité du reporting local. Il est l’interlocuteur privilégié du pilotage Infrastructure pour le suivi opérationnel. Missions principales : Pilotage opérationnel * Coordonner les actions sur l’infrastructure et les serveurs clients * Organiser la production et prioriser les activités * Appuyer les administrateurs dans le traitement des sujets complexes * Suivre les incidents matériels, les maintenances et les opérations sensibles * Garantir le bon niveau de service sur les environnements exploités Gestion de la production * Établir et maintenir le plan de production * Piloter les activités de MCO et MCS * S’assurer de la bonne exécution des opérations planifiées * Contrôler l’avancement et la qualité des interventions * Identifier les risques de production et proposer des actions correctives Sécurité et conformité * Garantir le respect des procédures d’accès * Veiller à l’application des règles de sécurité et d’exploitation * S’assurer de la traçabilité des opérations Participer à la maîtrise des risques techniques et opérationnels * Reporting et coordination * Assurer la fiabilité du reporting local * Consolider les indicateurs d’activité et de performance * Faire le lien avec le pilotage Infrastructure * Remonter les alertes, arbitrages et points de blocage * Contribuer à l’amélioration continue des processus Encadrement d’équipe * Soutenir techniquement et méthodologiquement les administrateurs * Organiser la répartition des tâches * Favoriser la montée en compétence des collaborateurs * Faciliter la communication au sein de l’équipe et avec les parties prenantes

Vous disposez d’une expérience significative en gestion de contrat d’infogérance et d’un environnement de production critique. Vous savez évoluer dans un contexte opérationnel exigeant, avec des interlocuteurs multiples, et possède une réelle capacité à structurer, coordonner et sécuriser les activités d’exploitation. * Comportement client irréprochable : Sens du service prononcé, capacité à vulgariser le langage technique face aux métiers du Client. * Rigueur et Autonomie : Capacité à détecter et remonter les alertes ou situations de crise de manière proactive. * Leadership et Esprit d'équipe : Sens de la coordination, de l'écoute et aptitude à piloter une équipe mutualisée sur plusieurs sites. Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Lieu de travail : le plessis robinson
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-44196 - Magasinier H/F

Tue, 29 Sep 2026 09:46:10 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Filiale de SPIE France, SPIE CityNetworks propose à ses clients publics et privés des solutions au service des territoires et des citoyens, et intervient en conception, réalisation, exploitation et maintenance dans ses différents domaines d'expertise. La filiale compte 3.800 collaborateurs qui interviennent depuis 160 implantations, au plus proche des clients. SPIE CityNetworks intervient à toutes les étapes de la mise en œuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité. Venez chez nous si ça vous branche d’inventer avec nous l’avenir des territoires. Si vous avez la fibre audacieuse et si vous aimez bousculer la routine en collaborant avec des Opérationnels sur des projets innovants, devenez notre prochain : Magasinier (H/F) – Bourgoin Jallieu (38) Au sein du magasin de notre agence de Bourgoin Jallieu, vous serez rattaché au Responsable Logistique, et vous assurez la gestion du magasin et du parc du centre de travaux. Parce que vous êtes polyvalent et organisé, vous serez en charge des Flux logistiques et gestion du stockage. Pour cela, vous serez amené à : · Charger, décharger, déplacer, ranger et stocker les marchandises et matériels à l’aide de chariot élévateur (CACES 489, cat. 3) · Trier et dispatcher les colis selon les indications (codification, format, poids, quantité) · Identifier et signaler les produits détériorés ou manquants · Assurer le conditionnement des produits selon leur mode de transport · Mettre à disposition le matériel et les outillages auprès des équipes opérationnelles Parce que votre engagement en matière de sécurité est votre priorité, vous êtes en charge de la gestion et mise en conformité réglementaire de l’outillage. Pour cela, vous serez amené à : · Amener et récupérer les matériels auprès des organismes de contrôle · Assurer le suivi des contrôles réglementaires des EPI, accessoires de levage et petits moyens d’élévation · Participer à la gestion des stocks et au suivi de conformité des équipements · Accompagner les organismes de contrôle sur les vérifications périodiques Parce que vous veillez sur l’ordre, l’entretien et la sécurité, vous serez amené à : · Réaliser des inventaires périodiques · Assurer l’entretien de premier niveau des équipements du parc · Nettoyer et maintenir en ordre les zones de stockage et de travail · Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, procédures et normes en vigueur · Remonter les dysfonctionnements et participer aux actions correctives

Vous pensez que ce poste est vraiment fait pour vous ? Organisé, rigoureux et polyvalent, vous maîtrisez la gestion des flux et des inventaires et participez activement à l’entretien des équipements. Attentif aux normes de sécurité, vous veillez au bon fonctionnement du parc et contribuez à la performance de l’équipe. Titulaire d’un Bac professionnel en logistique, vous avez déjà une première expérience réussie en magasinage, stockage ou logistique, alors candidatez dès aujourd’hui ! Vous pourrez vous révéler à nos côtés dans vos missions avec passion. Rejoindre SPIE CityNetworks, c'est rejoindre des équipes engagées et participer à des projets passionnants, avec de nombreuses possibilités d'évolution. Et on allait oublier, même si on sait que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE, 30% prime congés.
Lieu de travail : bourgoin jallieu
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44871 - Senior Drilling Supervisor M/F

Tue, 29 Sep 2026 09:31:07 Z

Type de contrat : Durée déterminée
Description du poste :
Operations & Execution: Supervise on-site drilling operations progress to ensure safe, cost-effective execution within timeframes and compliance with SSHE rules, guidelines, and local regulations. Supervision: Lead the on-site drilling team (Drilling Supervisor, SSHE Supervisor, Marine Supervisor, Material Coordinator) aligning logistics, engineering, and daily lookahead plans. Safety & Regulatory Compliance: Enforce SSHE Management System, Well Management System (WMS), Management of Contractors and Suppliers Standard (MCS), and statutory requirements. Actively participate in JSAs, pre-tour meetings, HAZIDs, HAZOPs, and risk assessments. Permitting & Reporting: Prepare "Permits to Work" in advance, serve as the WORKSITE representative authorizing platform work, and submit daily operation reports to COMPANY and VENDOR administration.

Total & Core Experience: At least 10 years of offshore well operations, with a minimum of 5 years in senior drilling supervision. Regional Experience: Proven experience in Gulf of Thailand operations, offline activities, and development, exploration, and appraisal well operations. Operational Scope: Exposure to completion and workover. Knowledge of well site operations to supervise drilling, completion, and fluids/cement programs execution. Broad equipment/services knowledge (rig move, drilling/completion, rigging up/down, directional drilling, casing running, fluids/cement mixing & pumping, P&A, SIMOPS, and logistics). Certifications:Active IWCF Well Control (Drilling Level 4) certificate (valid during operations). Basic offshore safety training: T-BOSIET, H2S awareness, first aid, fire-fighting. Languages: Strong written and spoken English skills.
Lieu de travail : Offshore, Songkhla base, Thailand
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2025-40369 - Instrumentiste H/F

Tue, 29 Sep 2026 09:25:39 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : En tant qu’Instrumentiste, vous intervenez sur les différents CNPE où vous procéderez à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents en électricité, électronique et mécanique. Vos principales missions sont : • Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivrez des processus logiques et méthodologiques en vous référant et en vous conformant avec rigueur aux normes de sécurité. • Remettre en état les installations, matériels, réseaux ou bâtiments, par échange de pièces ou réparation. • Intervenir sur la réalisation de travaux neufs ou de modifications. • Assurer l'entretien courant, à partir de consignes, plans et programmes de maintenance. • Rendre compte de l'intervention. • Installer et régler des boucles de régulation Des déplacements sont à prévoir suivant les périodes et contrats en cours.

Formation : Diplôme d’un BAC PRO / BAC +2 de type CIRA. Expérience : 5 à 7 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus) Compétences : instrumentation en milieu industriel : débit, niveau, pression, température, boucles et vannes de régulation. Bonne connaissance des capteurs dans les modules de fonction, Culture sécurité et sûreté nucléaire (attitude interrogative et communication transparente lors des interventions) Qualités personnelles : Esprit d'équipe, bon relationnel, capacité d'adaptation et rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : • 13ème mois • Participation / intéressement • Prime de vacances • Actionnariat salarié • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité • Mobilité interne • Prime de cooptation • Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service fourni uniquement dans le cadre du GD • Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil • Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : CNPE de PALUEL
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42480 - Chef de chantier électricité H/F

Tue, 29 Sep 2026 09:20:58 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chef de chantier électricité à Nîmes H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la réalisation de vos chantiers en respectant les objectifs fixés en termes de coûts, délais et qualité Préparer et organiser les chantiers dans le respect des règles QHSE Identifier et exprimer les besoins en moyens humains et matériels nécessaires à l’exécution des projets Superviser et contrôler les travaux effectués par les différentes parties prenantes Assurer un reporting rigoureux auprès de la hiérarchie sur l’avancement des chantiers et la conformité par rapport aux objectifs fixés Manager des équipes et partager vos connaissances, notamment dans le cadre d’un rôle de tutorat

Votre profil : Diplôme : une formation en génie électrique Expérience : pratique confirmée de plus de 3 ans dans un poste similaire Compétences techniques : maitrise des techniques du métier, capacité à gérer des projets, bonnes connaissances des normes QHSE Compétences comportementales : sens des responsabilités, rigueur, esprit d’équipe, qualité de communication et capacité à fédérer une équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Une carte titres restaurant Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=WvxKMEJ8l0g&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=19
Lieu de travail : Nîmes
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43295 - Chef d'équipe électricité H/F

Tue, 29 Sep 2026 09:18:55 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons : Chef d'équipe en électricité tertiaire H/F Rattaché à l'agence de Nîmes (30) Déplacements sur l'arc méditerranéen Sous la responsabilité d'un chef de chantier, pour une activité de fond de commerce, vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la sécurité des travaux qui vous sont confiés Assurer la qualité de vos réalisations et le bon fonctionnement de votre équipe Participer activement à l’exécution et la mise en service des travaux Effectuer des missions de tutorat pour vos équipes Participer aux réunions de chantier, entretenir le relationnel client

Votre profil : Diplôme : vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine du génie électrique Expérience : vous disposez d’une expérience significative dans un poste similaire Compétences techniques : expertise technique dans votre domaine d’activité et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux, connaissances en courant fort et en courant faible Compétences comportementales : vous êtes audacieux, responsable, orienté qualité et doté d’un excellent esprit d’équipe Vous êtes ouvert aux grands déplacements réguliers dans le Sud de le France. La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe ainsi qu'un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement La prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Des indemnités de déplacement Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Lieu de travail : Nîmes
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42661 - Technicien d'études électricité H/F

Tue, 29 Sep 2026 09:15:02 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien d'études en électricité tertiaire à Narbonne (11) H/F Intégré au sein de notre service génie électrique du Languedoc-Roussillon, et rattaché à notre agence de Narbonne, vous aurez pour responsabilités principales de : Réaliser des pré-études et études d’installation nécessaires à la mise en œuvre des projets en électricité tertiaire : produire des études techniques, plans et documents conformes aux normes et aux cahiers des charges Assurer le respect des plannings et du couvert budgétaire en heures, garantir une communication fréquente avec votre hiérarchie sur l’avancement Être un interlocuteur privilégié des responsables d’affaires, des équipes d'encadrement de travaux et des clients, pour partager et échanger efficacement

Votre profil : Diplôme : une formation supérieure spécialisée en génie électrique est demandée Expérience : une première expérience dans le domaine serait un atout (stages et alternances y compris) Compétences techniques : maîtrise et/ou connaissance des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX Compétences comportementales : sens de l’organisation, rigueur, capacité d’écoute et goût pour le travail en équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon votre profil Un 13ème mois Des primes de congés payés (30%), de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Une carte titres restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Divers avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=mhQZxjD1ItY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=31
Lieu de travail : Narbonne
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44228 - Chargé d'Etudes CVC - ANGERS H/F

Tue, 29 Sep 2026 08:44:14 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Chargé d’Etudes CVC Sur Angers Au sein de notre pôle Travaux, vous aurez en charge le dimensionnement, le chiffrage et les études d’exécution pour nos clients sur la région Pays-de-la-Loire : tertiaire, industrie et marchés publics Vous interviendrez sur les demandes de travaux CVC de modification, de modernisation, de performance énergétique faites par nos clients en contrat de maintenance. Vous agirez sous la responsabilité de notre Chargé d’affaire Travaux et en lien avec notre cellule de performance énergétique. À ce titre, vos principales responsabilités seront : Réaliser les études techniques en chauffage, ventilation et climatisation Effectuer le dimensionnement des installations Élaborer les notes de calculs et les pièces techniques Assurer le chiffrage des projets (estimations, métrés, consultations fournisseurs) Participer à l'optimisation technique et économique des solutions proposées Travailler en collaboration avec les équipes travaux et les différents intervenants du projet Réaliser les DOE En intégrant SPIE Facilities, vous bénéficierez de : 13ème mois Prime de congé RTT Actionnariat salarié, intéressement et participation Avantages CSE, tickets restaurants, mutuelle familiale, prévoyance, …

Formation Bac +2 à Bac +3 en génie climatique / thermique Avec une 1ère expérience impérative d’au moins 2 ans en dimensionnement d’installations pour une clientèle professionnelle Maîtrise des outils de dimensionnement et de calcul La connaissance d’Autocad est fortement recommandée Rigueur, autonomie et sens de l'analyse Vous disposez d’un bon relationnel avec les équipes terrain pour une meilleure maitrise des contraintes techniques sur site. Doté d’un fort esprit d’équipe, vous êtes guidé par les solutions techniques et économiques à apporter sur nos chantiers. Selon vos aptitudes commerciales et techniques ainsi que votre autonomie, ce poste sera évolutif vers plus de responsabilités.
Lieu de travail : ANGERS
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44876 - TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT HT - ANGERS H/F

Tue, 29 Sep 2026 08:19:45 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Devenez notre prochain : TECHNICIEN COURANT FORT HT ANGERS En itinérance, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que technicien de maintenance courant fort avec expertise HT afin d’assurer la maintenance des installations électriques. Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellule HT, armoires générales et divisionnaires, GE moteur injecteurs haute pression, onduleurs, disjoncteurs grosse puissance, automates et portes automatique, sur différentes marques) - Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …) Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez : - Instaurer une communication régulière avec le client - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez : - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée énergétique ou en électricité avec une habilitation électrique en haute de tension, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors postulez dès à présent ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.    Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE...  
Lieu de travail : ANGERS
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43543 - TECHNICIEN DE MAINTENANCE SSI - LILLE H/F

Tue, 29 Sep 2026 08:08:50 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : TECHNICIEN DE MAINTENANCE SSI H/F Posté sur un site client sur Lille, vous interviendrez dans le cadre d’un contrat tertiaire en tant que technicien de maintenance SSI au sein d’une équipe où vous veillez au bon fonctionnement des systèmes de sécurité incendie. Parce que vous êtes un expert et que vous avez les connaissances techniques, vous saurez : Effectuer de la maintenance Préventive : - Contrôler l'adéquation entre les matériels installés et le risque, compte tenu des évolutions des locaux, des règles ou de la réglementation, - Prendre en compte les nouveaux besoins de formation à l'exploitation des systèmes installés, - Etablir un rapport technique détaillé de visite, - Faire des essais fonctionnels de l'installation, - Faire une consignation de la visite et des remarques éventuelles sur le registre de sûreté Effectuer la maintenance Curative : - Assurer les interventions sur site si défectuosité de fonctionnement d'une installation, - Rechercher les pannes et solutions adaptées, - Diagnostiquer et remplacer les pièces défectueuses, - Etablir un rapport technique détaillé de l'intervention, - Apporter une action corrective en proposant un devis pour apporter une solution, - Participer aux interventions sous astreinte 24/24 selon les procédures Parce que votre écoute active est un atout et que la satisfaction client est au cœur de vos préoccupations, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !   Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...    
Lieu de travail : LILLE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43760 - Manager de contrats multi technique - Lille H/F

Tue, 29 Sep 2026 08:07:21 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’être acteur du confort humain et de grandir avec les évolutions technologiques des équipements de demain. Si vous avez un haut débit de passion à partager avec vos équipes et envie de diversité technique dans votre métier, devenez notre prochain : MANAGER CONTRATS Multi technique – Lille H/F Au sein d’une équipe avec une forte expertise technique, vous pourrez vous épanouir et prendre du plaisir dans le pilotage de contrats de maintenance (clients tertiaires), tout en manageant les équipes qui réaliseront ces maintenances (CVC et multi-technique…). Parce qu’on dit de vous que vous savez fédérer les équipes et les mener vers un objectif commun, vous saurez : - Encadrer une équipe de techniciens - Suivre les plannings et optimiser les interventions, à l’aide de l’outil GMAO propre à SPIE - Etre garant des compétences de votre équipe (formations, accompagnements techniques…) Parce que pour vous, le bien être de vos clients est au cœur de vos préoccupations, vous vous épanouirez en : - Veillant à la bonne réalisation des prestations attendues par les occupants en étant force de propositions et en apportant des améliorations pour le confort des clients et leur sécurité Parce que vous savez que vos actes au quotidien constituent les pierres de l’édifice de l’environnement, vous pourrez : - Accompagner les clients dans le choix de leurs équipements pour réduire leur empreinte énergétique - Apporter vos propositions et votre expertise technique au service d’une équipe ambitieuse

Alors, ça vous branche toujours ? Si vous avez une expérience de référence dans la gestion de contrat en CVC ou multitechnique, alors rejoignez-nous pour vivre l’aventure SPIE ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, 30% prime congés, participation, intéressement, actionnariat et épargne salariale, titres restaurant, avantages CSE...
Lieu de travail : Lille
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-41822 - Technicien de maintenance CVC -multi-technique - Centre-ville - Lille H/F

Tue, 29 Sep 2026 08:04:41 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments tertiaire de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : TECHNICIEN MULTITECHNIQUE Centre-ville - Lille Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez : - Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective - Réaliser les dépannages et les petits travaux P5 - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez : - Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  
Lieu de travail : Lille
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44875 - Soudeur ARC / TIG / MIG H/F

Tue, 29 Sep 2026 07:52:26 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vos défis au quotidien : Rattaché à notre service Travaux de proximité situé à Toulon, sous la responsabilité de l’encadrant de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients industriels. Vous principales responsabilités sont : - Effectuer les relevés sur les équipements (prise de cotes) et lire les plans (PID), - Débiter des tubes métalliques acier ou inox simple ou double enveloppe à partir de vos relevés ou de plans isométriques et les assembler avec des accessoires préfabriqués (coudes, brides, vannes…), - Effectuer des soudures TIG Acier et inox > QS141 - Effectuer des soudures MIG Acier et inox > QS135 - Effectuer des soudures ARC Acier > QS111 - Intervenir sur les équipements de production et sur les utilités (vapeur, eau chaude…) - Intervenir sur des travaux neufs ou à réaliser des travaux de maintenance ou de modifications d'installations existantes, dans le respect des normes et des règles de sécurité - Intervention sur les navires de la Marine Nationale

Votre profil : - Formation : formation en soudeur dans un environnement industriel  - Expérience : minimum de 3 ans dans le domaine de la soudure industrielle. - Compétences : forte culture sécurité, maîtrise des procédés de soudage TIG (qualification 141 requise , ARC 111 et MAG 135 appréciées), lecture de plans isométriques/hydrauliques, connaissances des matériaux (inox, carbone, plastique). Permis de travail en hauteur et d’utilisation de nacelles/ponts roulants. - Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et sens du service. Relationnel et travail en équipe. Capacité d’adaptation aux exigences du terrain.  Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnités de repas et de déplacement
Lieu de travail : toulon
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44874 - Electromécanicien H/F

Tue, 29 Sep 2026 07:49:47 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vos défis au quotidien : Rattaché à notre service Travaux de proximité situé à Toulon, sous la responsabilité de l’encadrant de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients industriels. Vous principales responsabilités sont : - Réaliser des travaux multi techniques sur des process industriels, - Ajuster, monter et contrôler des pièces mécaniques en respectant des plans, des spécifications et des tolérances, - Intervenir sur les principes hydrauliques, pneumatiques et d'automatisation de base mis en œuvre dans un système mécanisé, - Assurer la maintenance préventive et corrective, dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité.

Votre profil : - Formation : en maintenance industrielle - Expérience : minimum de 3 ans dans ce domaine. - Compétences : Forte culture sécurité, aisance avec les outils numériques (GMAO, applications mobiles), maintenance électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique. Habilitations électriques et autorisation de travail en hauteur souhaitées. - Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et sens du service, capacité à travailler en équipe et d’adaptation face aux exigences du terrain.  Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnités de repas et de déplacement
Lieu de travail : Toulon
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle