RSS export of vacancies - Seulement les offres à la une : No / Profil : Commissionning / Mise en service, Bureau d'études & méthodes

2026-44411 - Chargé de Qualification Validation Pharmaceutique H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:18:24 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de qualification et validation. Rattaché(e) à l’un des responsables de secteur SPIE, basés en région Lyonnaise, Alsace, Normandie ou Île-de-France Nord, vous serez accompagné(e) tout au long de vos missions en interne et chez nos clients. Dans le cadre de projets de revamping ou de nouvelles installations pharmaceutiques, vous interviendrez sur diverses opérations de commissioning, qualification et validation, notamment : Définition de la stratégie de tests (FAT, SAT, QC, QI, QO, QP) pour les équipements, systèmes environnementaux, et utilités, Élaboration des tests de validation pour les systèmes d'information (SI), les processus, et les procédures de nettoyage, Participation aux analyses de risques et impacts, Rédaction des protocoles et rapports de qualification/validation, Suivi de l’exécution des tests, que ce soit chez les fournisseurs ou directement sur site client, Gestion et suivi des non-conformités, Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services techniques, la production, la qualité, la métrologie ainsi que les fournisseurs, pour garantir la conformité et la performance des installations.

Technicien ou diplômé de niveau BAC +3 avec 2 années d'expérience en qualification/validation ou en biologie ou issu d'une école d'ingénieur avec une expérience dans le domaine pharmaceutique. Reconnu pour vos excellentes compétences relationnelles. Apprécié pour votre goût du terrain. Rigoureux et doté d'une grande capacité d'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement. Rémunération : Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 52 000 € brut par an, en fonction de votre profil. Ce que nous vous proposons : Un salaire attractif sur 13 mois, Une prime de vacances (30 %), Des dispositifs de participation et d’intéressement, Une mutuelle et une prévoyance, Un plan d'actionnariat pour impliquer nos collaborateurs, Un programme de promotion individuelle pour dynamiser votre carrière, Un comité d'entreprise avec des avantages variés. Envie de travailler dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée ? Prenez votre carrière en main et rejoignez-nous !
Location : Strasbourg
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44409 - Chargé de Qualification Validation Pharmaceutique H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:18:22 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de qualification et validation. Rattaché(e) à l’un des responsables de secteur SPIE, basés en région Lyonnaise, Alsace, Normandie ou Île-de-France Nord, vous serez accompagné(e) tout au long de vos missions en interne et chez nos clients. Dans le cadre de projets de revamping ou de nouvelles installations pharmaceutiques, vous interviendrez sur diverses opérations de commissioning, qualification et validation, notamment : Définition de la stratégie de tests (FAT, SAT, QC, QI, QO, QP) pour les équipements, systèmes environnementaux, et utilités, Élaboration des tests de validation pour les systèmes d'information (SI), les processus, et les procédures de nettoyage, Participation aux analyses de risques et impacts, Rédaction des protocoles et rapports de qualification/validation, Suivi de l’exécution des tests, que ce soit chez les fournisseurs ou directement sur site client, Gestion et suivi des non-conformités, Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services techniques, la production, la qualité, la métrologie ainsi que les fournisseurs, pour garantir la conformité et la performance des installations.

Technicien ou diplômé de niveau BAC +3 avec 2 années d'expérience en qualification/validation ou en biologie ou issu d'une école d'ingénieur avec une expérience dans le domaine pharmaceutique. Reconnu pour vos excellentes compétences relationnelles. Apprécié pour votre goût du terrain. Rigoureux et doté d'une grande capacité d'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement. Rémunération : Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 52 000 € brut par an, en fonction de votre profil. Ce que nous vous proposons : Un salaire attractif sur 13 mois, Une prime de vacances (30 %), Des dispositifs de participation et d’intéressement, Une mutuelle et une prévoyance, Un plan d'actionnariat pour impliquer nos collaborateurs, Un programme de promotion individuelle pour dynamiser votre carrière, Un comité d'entreprise avec des avantages variés. Envie de travailler dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée ? Prenez votre carrière en main et rejoignez-nous !
Location : LYON
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44392 - Chargé de Qualification Validation Pharmaceutique H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:18:20 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de qualification et validation. Rattaché(e) à l’un des responsables de secteur SPIE, basés en région Lyonnaise, Alsace, Normandie ou Île-de-France Nord, vous serez accompagné(e) tout au long de vos missions en interne et chez nos clients. Dans le cadre de projets de revamping ou de nouvelles installations pharmaceutiques, vous interviendrez sur diverses opérations de commissioning, qualification et validation, notamment : Définition de la stratégie de tests (FAT, SAT, QC, QI, QO, QP) pour les équipements, systèmes environnementaux, et utilités, Élaboration des tests de validation pour les systèmes d'information (SI), les processus, et les procédures de nettoyage, Participation aux analyses de risques et impacts, Rédaction des protocoles et rapports de qualification/validation, Suivi de l’exécution des tests, que ce soit chez les fournisseurs ou directement sur site client, Gestion et suivi des non-conformités. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services techniques, la production, la qualité, la métrologie ainsi que les fournisseurs, pour garantir la conformité et la performance des installations.

Ingénieur diplômé(e) d'un Bac+5, avec au moins 2 ans d'expérience dans le secteur pharmaceutique. Vous maîtrisez les processus de qualification et de validation, indispensables dans ce domaine. Reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur, vous savez gérer vos projets avec sérieux et efficacité. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement. Rémunération : Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 52 000 € brut par an, en fonction de votre profil. Ce que nous vous proposons : Un salaire attractif sur 13 mois, Une prime de vacances (30 %), Des dispositifs de participation et d’intéressement, Une mutuelle et une prévoyance, Un plan d'actionnariat pour impliquer nos collaborateurs, Un programme de promotion individuelle pour dynamiser votre carrière, Un comité d'entreprise avec des avantages variés. Envie de travailler dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée ? Prenez votre carrière en main et rejoignez-nous !
Location : LILLE
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44414 - Expert Validation de Systèmes Informatisés (Pharma) H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:18:16 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. A ce titre, nous recrutons des Experts validation de systèmes informatisés. Vous aurez pour missions de : Garantir le respect des Guides / Directives / SOP Groupe et SOP site de validation/qualification, Assumer la fonction de représentant validation des projets (VEX), Définir les stratégies de validation des projets (rédaction VP), Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs ou des Chefs de Projet, Approuver les fiches anomalies/déviations des Chefs de Projet, Guider les Chefs de Projet dans leurs activités de validation/qualification (méthodologie, protocole, anomalies, rapport).

Ingénieur Bac +5. Connaissance des processus du secteur pharmaceutique, en particulier dans la validation des systèmes informatisés. Rigueur et excellent sens du relationnel, qualités incontournables pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement. Rémunération : Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 55 000 € brut par an, en fonction de votre profil. Ce que nous vous proposons : Un salaire attractif sur 13 mois, Une prime de vacances (30 %), Des dispositifs de participation et d’intéressement, Une mutuelle et une prévoyance, Un plan d'actionnariat pour impliquer nos collaborateurs, Un programme de promotion individuelle pour dynamiser votre carrière, Un comité d'entreprise avec des avantages variés. Envie de travailler dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée ? Prenez votre carrière en main et rejoignez-nous !
Location : LILLE
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44415 - Expert Validation de Systèmes Informatisés (Pharma) H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:18:14 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. A ce titre, nous recrutons des Experts validation de systèmes informatisés. Vous aurez pour missions de : Garantir le respect des Guides / Directives / SOP Groupe et SOP site de validation/qualification, Assumer la fonction de représentant validation des projets (VEX), Définir les stratégies de validation des projets (rédaction VP), Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs ou des Chefs de Projet, Approuver les fiches anomalies/déviations des Chefs de Projet, Guider les Chefs de Projet dans leurs activités de validation/qualification (méthodologie, protocole, anomalies, rapport).

Ingénieur Bac +5. Connaissance des processus du secteur pharmaceutique, en particulier dans la validation des systèmes informatisés. Rigueur et excellent sens du relationnel, qualités incontournables pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement. Rémunération : Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 55 000 € brut par an, en fonction de votre profil. Ce que nous vous proposons : Un salaire attractif sur 13 mois, Une prime de vacances (30 %), Des dispositifs de participation et d’intéressement, Une mutuelle et une prévoyance, Un plan d'actionnariat pour impliquer nos collaborateurs, Un programme de promotion individuelle pour dynamiser votre carrière, Un comité d'entreprise avec des avantages variés. Envie de travailler dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée ? Prenez votre carrière en main et rejoignez-nous !
Location : Strasbourg
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44412 - Expert Validation de Systèmes Informatisés (Pharma) H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:18:12 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. A ce titre, nous recrutons des Experts validation de systèmes informatisés. Vous aurez pour missions de : Garantir le respect des Guides / Directives / SOP Groupe et SOP site de validation/qualification, Assumer la fonction de représentant validation des projets (VEX), Définir les stratégies de validation des projets (rédaction VP), Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs ou des Chefs de Projet, Approuver les fiches anomalies/déviations des Chefs de Projet, Guider les Chefs de Projet dans leurs activités de validation/qualification (méthodologie, protocole, anomalies, rapport).

Ingénieur Bac +5. Connaissance des processus du secteur pharmaceutique, en particulier dans la validation des systèmes informatisés. Rigueur et excellent sens du relationnel, qualités incontournables pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement. Rémunération : Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 55 000 € brut par an, en fonction de votre profil. Ce que nous vous proposons : Un salaire attractif sur 13 mois, Une prime de vacances (30 %), Des dispositifs de participation et d’intéressement, Une mutuelle et une prévoyance, Un plan d'actionnariat pour impliquer nos collaborateurs, Un programme de promotion individuelle pour dynamiser votre carrière, Un comité d'entreprise avec des avantages variés. Envie de travailler dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée ? Prenez votre carrière en main et rejoignez-nous !
Location : LYON
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44405 - Technicien d'Etudes électricité H/F

Thu, 13 Aug 2026 22:15:07 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien d'études électricité H/F à Ifs (14). Vos principales activités seront les suivantes : Réaliser des pré-études et études d’installation nécessaires à la mise en œuvre des projets de Génie Électrique : produire des études techniques, plans et documents conformes aux normes et aux cahiers des charges. Assurer le respect des plannings et du couvert budgétaire en heures, garantir une communication fréquente avec votre hiérarchie sur l’avancement. Être un interlocuteur privilégié des responsables d’affaires, des équipes d'encadrement de travaux et des clients, pour partager et échanger efficacement.

Votre profil Diplôme : Une formation supérieure spécialisée en génie électrique. Expérience : Une première expérience dans le domaine serait un atout. Compétences techniques : Maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX. Compétences comportementales : Sens de l’organisation, rigueur, capacité d’écoute et goût pour le travail en équipe. Déplacements ponctuels sur chantier, Permis B. La diversité au sein de SPIE Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : 13ème mois Primes Participation Intéressement Actionnariat salarié Mutuelle et prévoyance Titres restaurant Accord d'entreprise télétravail Avantages CSE et RTT Le processus de recrutement Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : ici.
Location : Caen
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43706 - Technicien méthodes maintenance H/F

Wed, 12 Aug 2026 22:17:52 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis 4.0 vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Technicien méthodes H/F Au sein de notre Département Maintenance Méditerranée de la région Languedoc Roussillon, et en tant qu’Agent méthodes, vous appuyez les équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats. Vos principales responsabilités sont : - Suivre le plan de démarrage et construire le plan de charge, - Garantir la feuille de route Méthodes, - Fiabiliser le Top 10 des équipements (Vitaux, Importants et Secondaires), réaliser des analyses type AMDEC et optimiser les coûts, - Proposer et intégrer le PMP des équipements, - Optimiser le Plan de Maintenance, modifier et créer les gammes, - Garantir la mise en place de solutions innovantes et digitales, - Assurer et vérifier la planification de la Maintenance et des contrôles règlementaires en fonction de la production, - Suivre les approvisionnements des PD, PDR et consommables.

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si en plus d’avoir validé un diplôme de niveau BAC+2 et vous avez 6 ans d’expérience dans la gestion de la maintenance industrielle, alors ce poste est fait pour vous ! Vous avez une bonne maitrise de l’outil informatique de planification et des outils de Gestion de la Maintenance. De nature structuré et méthodologique, vos capacités à manager et fédérer des équipes seront vos atouts pour réussir. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnité de repas et de déplacement
Location : Nîmes, France
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44231 - Responsable d'Affaires Électricité CVC H/F

Wed, 12 Aug 2026 22:17:50 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Devenez notre prochain : Responsable d'Affaires Électricité CVC H/F à Saint-Herblain (44). Au sein de notre équipe électricité automatisme à Nantes (Saint-Herblain), vous aurez en charge les études techniques en lien avec le porteur d'affaire CVC. Parce que vous savez piloter une activité, vos missions consisteront à : - Accompagner nos responsables d’affaires CVC dans la définition et la réalisation des prestations électricité/régulation de nos opérations CVC. - Être garant sur le plan technique et financier de la bonne conduite des prestations électriques/régulation de nos opérations. - Manager les équipes de techniciens d’études électriques, chef de chantiers électriques, metteurs au point (6 personnes). - Piloter et réaliser les études techniques et revues de conception ; o L'analyse fonctionnelle système par système o La liste des points automate par automate o L’architecture automate et terminaux o Les consultations des sous-traitants Electricité/Régulation/Mise au point - En lien avec notre bureau d’étude AO, vous assurer le chiffrage des prestations d’électricité d’automatisme et mise en Service pour nos opérations CVC. - Garantir le respect des règles et procédures de l'entreprise en matière de sécurité, qualité et environnement.

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si vous occupez un poste à responsabilité dans le domaine électricité automatisme, ou si vous êtes technicien expérimenté, alors ce poste est fait pour vous. Vous maitrisez idéalement les logiciels DAO (AUTOCAD, SEE Electrical). La connaissance des logiciels de programmations n’est pas requise mais peut constituer un atout. Vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’équipe et avez de bonnes aptitudes en communication ? alors rencontrons nous rapidement ! La diversité au sein de SPIE : Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme Handi-Engagée par France Travail, Cap Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités de défis, d’évolution et de développement sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’un package de rémunération incluant: Un salaire fixe selon profil Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un mutuelle et prévoyance avec prise charge employeur Une carte titres restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Des jours de RTT Divers avantages liés au CSE : chèques vacances, réductions tarifaires, locations saisonnières... La possibilité de télétravail selon l’accord d’entreprise, dans la limite de 2 jours par semaine ; en fonction du service et avec l'accord du N+1 Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Location : Nantes
Minimum level of education required : E-Bachelor or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43686 - Chargé d'études H/F

Sun, 09 Aug 2026 22:08:13 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vous aussi ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ? Alors n'attendez plus et rejoignez SPIE Thépault en tant que: Chargé d'études Génie-Civil H/F. Contexte: Intégré au Bureau d'Etudes "Postes HTB", vous participez, par vos études, à la réussite des projets et des affaires. Vous serez rattaché à notre ingénieur Génie-Civil et vous aurez pour missions: - Les Etudes: Organiser et superviser les études de sol Analyser les rapports d'études de sol Réalisation des calculs de GC et Structure métallique Réalisation des plans de coffrage et ferraillage des ouvrages Génie-civil Savoir analyser les notes de calcul faite par bureau externe Métrés pour consultations Conseils pour meilleure solution - Les Appels d’offre: Tenir à jour le référentiel des prix de GC sur la base des REX des affaires précédentes Chiffrer la partie GC en propre ou consultation de sous-traitants Connaître et développer le vivier de sous-traitants en partenariat avec le service achats - Les travaux : Monter les dossier de consultation de GC, analyser les offres avec service achats Réaliser en propre des petites opérations (études de détail, achat fournitures, suivi travaux) + Les petits plus + En intégrant nos équipes, vous bénéficiez d’avantages tels que : 13ème mois La Mutuelle & la Prévoyance La Prime annuelle de 30% relative aux congés payés Les Avantages du Comité Social et Economique Les Services Action Logement (proposant une large gamme de services immobiliers et sociaux) La Participation & l’Intéressement Une Politique de mobilité interne dynamique … Mixité: Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre nos équipes ? N’attentez plus, postulez en ligne !

Nouvellement diplômé Bac + 2 ou 3 en Génie Civil
Location : 33 Avenue du Docteur Georges Lévy Parc du Moulin à Vent - 69693 – Vénissieux
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : D-Full professional proficiency

2026-42939 - Planificateur électricien

Thu, 06 Aug 2026 22:12:53 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :

Location : Bussigny
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-44082 - Ingénieur études de prix CVC H/F

Wed, 05 Aug 2026 22:14:23 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons : Ingénieur d'études de prix en génie climatique / CVC à Bron (69) H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Analyser les besoins du client décrits dans le cahier des charges Élaborer le dossier technique de l'offre Participer aux réunions de négociation pour apporter un soutien technique Planifier et suivre l'avancement des travaux en collaboration avec le porteur de l'offre Lancer et analyser les consultations de fournisseurs et sous-traitants Réaliser des pré-estimations financières, des expertises sur site, des états des lieux, ainsi que les métrés et quantitatifs nécessaires Effectuer des chiffrages sous Quick Devis dans les délais impartis Proposer des variantes techniques et des solutions innovantes respectueuses de l’environnement pour rendre vos offres compétitives sur le plan financier ou technique

Votre profil : Diplôme : un diplôme d'ingénieur dans le métier du génie climatique est demandé Expérience : une expérience significative dans une fonction similaire Compétences techniques : bonne maîtrise du Pack Office et connaissance et maîtrise d'un logiciel de chiffrage, idéalement, de Quick Devis Compétences comportementales : créativité, capacité à négocier, rigueur et sens de l’innovation La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, avec de nombreuses possibilités d’évolution et de développement. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance Une carte titres restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Des jours de RTT Divers avantages liés au CSE La possibilité de télétravail selon l’accord d’entreprise Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : étude de votre CV par un recruteur si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager si besoin, entretien de validation avec le N+2
Location : Bron
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43859 - Consultant/Consultante en stratégie et transformation Data IA

Wed, 05 Aug 2026 16:29:27 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Depuis 3 ans, SPIE ICS profite d’une véritable avance dans son adoption de l’IA générative : développement d’un framework maison agnostique et souverain ; création d’une offre de GenAI pour ses clients ; déploiement en interne d’un Hub IA commun à l’ensemble des filiales de SPIE France ; transformation des fonctions support ; décentralisation de la création d’agents (chaque employé peut créer le sien très facilement). En un an, ce sont ainsi plus de 1000 agents qui ont été conçus à l’échelle de SPIE France. Maintenant que ce socle commun est établi, avec des premiers ROI très convaincants, l’enjeu est d’accélérer la transformation de nos cœurs de métier par la Data et par l’IA. Vous êtes passionné(e) par l’impact de l’IA générative sur les organisations ? Vous avez accompagné des dirigeants dans la transformation digitale de leurs cœurs de métier ? Alors rejoignez-nous en tant que consultant en transformation Data IA. Votre objectif : aider nos différents métiers à gagner en productivité (coûts / qualité / délais) en valorisant la donnée de l’entreprise. Pour cela vous serez amené à analyser nos processus métiers, à interroger les collaborateurs sur leurs tâches et leurs difficultés quotidiennes, puis à partager vos recommandations stratégiques avec nos dirigeants et responsables de département, qu’il s’agisse de projets d’IA générative, d’IA prédictive ou d’automatisation classique. Vous suivrez ensuite l’avancée des projets en tant que PMO jusqu’au déploiement. Vous travaillerez étroitement avec les métiers, pilotes des projets, et notre département Data IA, chargé de la production. Vous cadrerez la conduite du changement et les retours d’usage. Le poste est rattaché au directeur de l’innovation et de la R&D. Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir. Vous serez également susceptible de réaliser des missions similaires pour d’autres filiales de SPIE et pour certains clients.

Diplômé d’école d’ingénieur, d’école de commerce ou équivalent, vous avez au minimum 3 ans d’expérience professionnelle en conseil en transformation digitale. Vous avez un vernis technique et surtout beaucoup de curiosité : les LLM, les workspaces, n8n et OpenClaw vous parlent. On reconnaît votre autonomie, votre agilité, votre proactivité et votre vision stratégique. L’entreprise Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Location : Malakoff
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency
Language / Level :
English : D-Full professional proficiency

2026-42201 - Commissioning Leader- Utilities

Wed, 05 Aug 2026 07:23:13 Z

Contract type : Fixed-term-contract
Position description :
Basic Functions: The primary role of the Commissioning Site Leader is to ensure that the CONTRACTOR's scope of services for pre-commissioning and commissioning preparation is carried out in compliance with Contract and schedule obligations, and in line with SATORP specifications. The position also involves ensuring the safe and smooth execution of all commissioning activities, following the OPERCOM® methodology and the proper use of ICAPS© software. Main Accountabilities: The Commissioning Site Leader is responsible for supporting the review and approval of the CONTRACTOR's commissioning organization, deliverables, procedures, and planning activities to ensure a safe and efficient operational start-up. This includes developing pre-commissioning and commissioning activities with the proponent department, participating in HSE activities, managing systems and sub-systems definitions, and ensuring proper preparation and review of pre-commissioning and commissioning dossiers. Additionally, the role involves monitoring and reporting on CONTRACTOR/Subcontractor progress, issuing periodic progress reports, and organizing and coordinating commissioning execution activities. Package 4 Commissioning Utilities Leader: 1) Experience in OPERCOM ™ and ICAPS© application 2) At least 15 years of experience in Oil&Gas industry, including ~10 years of Pre-commissioning and Commissioning 3) Experience in preparation and execution of Operational and functional Tests for Utilities (Instrument Air compressors; Colling Water systems; Fire Water & Deluge system; Flares and Incinerators Fuel Gas and Diesel Fuel systems. 4) Experience in execution of the piping commissioning activities: chemical cleaning, flushing, drying, leak testing. 5) Knowledge and practical experience in application of the process and mechanical lock out / tag out systems.

Qualifications: The position requires a high level of knowledge in all types of activities within a petrochemical site, with multi-disciplines specialists needed and over 10 years of experience. Specific skills include a process or operation background, knowledge of EPCC contract management, and high competencies in OPERCOM® and ICAPS© tools. The ideal candidate should be methodical, well-organized, a team player, and exhibit a critical, constructive, ethical, and integrity-driven attitude. Fluency in English is required, and knowledge of Arabic is a plus.
Location : Jubail
Language / Level :
English : D-Full professional proficiency

2026-43983 - Chargé d'études électricité H/F

Mon, 03 Aug 2026 22:13:24 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons : Chargé d'études en électricité tertiaire à Orléans (45) H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Piloter et organiser les études nécessaires à la mise en œuvre des projets de travaux dans le domaine du génie électrique Superviser les moyens humains et matériels pour garantir la conception et réalisation des documents d’études conformes aux normes et aux exigences client Contribuer au bon déroulement des projets confiés en assurant le suivi de planning, le reporting d’avancement, en proposant des optimisations, et en garantissant la qualité des études réalisées Encadrer des stagiaires ou alternants, faciliter leur intégration et développer les compétences des nouveaux entrants

Votre profil : Diplôme : une formation en électricité est attendue Expérience : une expérience de plusieurs années réussie dans une fonction similaires Compétences techniques : maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX Compétences comportementales : organisation, sens de l’échange, rigueur et capacité de pilotage La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance Une carte titres restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Un accord d'entreprise télétravail Divers avantages CSE : chèques Noël, chèques-vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : étude de votre CV par un recruteur, Si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=mhQZxjD1ItY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=31
Location : Saint-Jean-de-Braye
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43982 - Ingénieur d'études conversion d'énergie H/F

Mon, 03 Aug 2026 22:13:23 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein de notre Direction Opérationnelle Marine Atlantique, vous participez par vos études (spécialisées dans la conversion d'énergie), à la réussite des projets et des affaires en cours ou à venir. Vous concevez et réalisez les pré-études et études dans le respect des processus, des budgets et des délais. Vous êtes le garant des bonnes informations transmises et vous serez amené à : - Réaliser les études en respectant les budgets d'heures et les délais définis pour chaque étude - Assister sur le plan technique le Responsable d'Affaires dans ses relations avec le Client à qui vous proposez des solutions techniques adaptées, - Assurer le dimensionnement et la réalisation de notes de calcul en fonction des règles et normes en vigueur, - Participer à l'optimisation des coûts et des délais de fabrication/réalisation, - Rassembler les informations garantissant le montage du dossier complet d'exécution dans le strict respect des normes techniques et de prix de revient, jusqu'à la réception du projet sans réserve (remise des DOE)

Votre profil - Formation : Diplôme d'ingénieur électricité, électrotechnique - Expérience : Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel - Compétences : études en électricité industrielle, Conversion d'énergie, Bus DC / GRID, Variation de vitesse, maitrise des logiciels see electrical, caneco, dialux - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : – Participation / intéressement – Actionnariat salarié – Prime de vacances – Avantages CSE – Indemnité de repas et de déplacement
Location : Montoir-de-Bretagne
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency
Language / Level :
English : C-Professional working proficiency

2025-39727 - Chargé d'Etudes en Electricité H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:19:31 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis quotidiens : En tant que Chargé.e d'Etudes Electrique, fonction inscrite au sein du Bureau d'Etudes IEG (Installations Electriques Générales) vous pilotez un ou plusieurs dossiers techniques depuis la phase de consultation jusqu’à la remise des livrables d’études. Vous êtes garant(e) de la qualité technique, du respect des délais contractuels, de la traçabilité documentaire et de la cohérence globale du dossier pour la réalisation des études de tirages/raccordements de câbles et de modifications de contrôle commande dans les centrales nucléaires françaises. Vos principales missions sont : Réaliser l'analyse technique des cahiers des charges reçus par le client, Définir le périmètre techniques des études, Participer aux réunions de lancement d'affaires en interne et avec le client, Identifier les différentes phases travaux et les approvisionnements de matériels nécessaires à la réalisation des affaires sur centrale Identifier les risques liés à la sécurité des personnes et à la sûreté nucléaire pour le déploiement sur centrale des différentes affaires confiées à SPIE Nucléaire ; Calculer la dosimétrie prévisionnelle prise par les intervenants lors du déploiement des affaires sur site et participer aux comités organisés par EDF sur ce sujet Vérifier la cohérence technique de l’ensemble des documents produits par le bureau d'études Appuyer et travailler en étroite collaboration avec nos Ingénieurs Projet IEG qui ont en charge le suivi des plannings, le suivi des offres et le reporting auprès du client. Pour les affaires sous sa responsabilité : Etre l’interlocuteur technique privilégié de nos équipes sur centrale nucléaire, en particulier pour la phase de réalisation des relevés d’études Analyser et traiter les éventuels écarts constatés lors du déploiement des affaires, avec la documentation produite en phase étude (problématiques d’itinéraires, de raccordement de câbles, etc.) Réaliser les chiffrages liés aux prestations à sa charge.

Formation : Cycle Ingénieur ou équivalent en électrotechnique, électricité ou domaine connexe Expérience : Minimum 3 ans d’expérience significative sur un poste similaire en gestion de projets d’études Compétences : Pilotage d’études techniques électriques, coordination d’équipes multimétiers, construction de dossiers complexes, Gestion de planning, exigences contractuelles, Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et sens de l’organisation, esprit d’analyse et de synthèse, animation équipe transverse, aisance relationnelle, communication claire et structurée Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE :  13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE !   Présentation du processus recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Location : Marseille 8ème
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2025-40702 - Ingénieur d'Offres travaux électricité industrielle H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:19:29 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Envie de contribuer à des projets innovants accompagné d’une équipe dynamique et compétente ? De booster votre carrière dans une entreprise agile proposant un secteur d'activité porteur ? C'est l'occasion de nous rejoindre au sein du bureau d’études de Saint Herblain. Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Ingénieur d'Offres H/F VOS MISSIONS Basé au sein de notre agence de Nantes (Saint-Herblain), membre d’une équipe bureau d’études et rattaché au Responsable Bureau d'Etudes, vous participez par vos études, à la réussite des projets et des affaires en cours ou à venir. Vous concevez et réalisez les pré-études et études de prix dans le respect des processus, des budgets et des délais tout en étant garant des bonnes informations transmises. Vous aurez pour missions : - Analyser le cahier des charges. - Lancer et analyser les consultations fournisseurs et sous-traitants. - Réaliser les états des lieux sur site. - Réaliser les métrés et quantitatifs. - Effectuer les chiffrages sous logiciel spécifique dans les délais impartis. - Participer à l'élaboration du dossier technique de l'offre. - Planifier le suivi d'avancement avec le porteur de l'offre. - Réaliser les calculs de pré-dimensionnement. Vous pourrez être amené à : - Mettre à jour la base fournisseur en lien avec le service achat. - Participer à la mise à jour des bordereaux de prix unitaires. - Proposer des idées innovantes et/ou participer à des prototypages, expérimentations ou améliorations de savoir-faire. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, titres restaurants, RTT.

VOTRE PROFIL Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez un Bac +5 dans le domaine de l'électrotechnique avec une expérience dans le domaine des études en milieu industriel mais surtout que vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’équipe et avez de bonnes aptitudes en communication alors rencontrons nous rapidement ! Vous maitrisez les logiciels Quickdevis, et CANECO. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Nantes
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43181 - Chargé d'études électricité industrielle H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:19:27 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein de notre Direction Opérationnelle Marine Atlantique, et rattaché au Responsable bureau d'études, vous participez par vos études, à la réussite des projets et des affaires en cours ou à venir. Vous concevez et réaliser les pré-études et études dans le respect des processus, des budgets et des délais. Vous êtes le garant des bonnes informations transmises et vous serez amené à : - Concevoir et réaliser les plans et documents d'études en conformité avec les normes et les exigences clients, - Analyser le cahier des charges client (CCTP, règles d'ingénierie) en amont de son étude, - Etablir la liste des documents à réaliser et à concevoir, - Produire ou contrôler l’ensemble des documents nécessaires à la réalisation du marché, - Réaliser et contrôler des calculs, - Appliquer les normes, standards, prescriptions clients dans son travail, - Intégrer les contraintes de site et les remontées du terrain dans les études, - Participer à la réalisation et au bon déroulé des affaires confiées, - Analyser, budgéter les heures d'études définies dans le cadre du cahier des charges, -Garantir la tenue du planning et du budget des heures affectées au projet, alerter en cas de dérive et proposer des solutions, - Intégrer et reformuler les demandes d’amélioration qui lui sont transmises (par le personnel chantier, les Responsables d’affaires, ...), - Contrôler et garantir la qualité des informations transmises, - Appliquer les règles et instructions en matière de sécurité, environnement et qualité.

Votre profil - Formation : Diplôme de formation niveau bac+3 en électrotechnique, électricité industrielle - Expérience : Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel - Compétences : électricité industrielle, CFO CFA, process, maitrise des outils see electrical, caneco, dialux - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
Location : Angoulême
Minimum level of education required : E-Bachelor or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43833 - Projeteur bureau d'études électrique H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:17:01 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : Elaborer des plans et schémas électriques en utilisant les logiciels spécialisés (Autocad Electrical 2025). Modifier des plans existants au format PDF. Analyse et valider les besoins techniques pour les différents projets. Effectuer le dimensionnement des installations électriques et rédiger les notes de calculs de sections de câbles (sous ELEC CALC) en prenant en compte la norme NFC 15 100 dans sa dernière version. Participer aux réunions de projets pour assurer le respect des délais et des normes qualité, sureté et environnementales.

Formation : Diplômé d’un Bac +2/3 Projeteur BE Expérience : expérience significative en tant de projeteur/dessinateur dans un bureau d'études électriques dédié aux activités nucléaire. Compétences : Maitrise des logiciels Autocad Electrical, ELEC CALC, DIALUX pour concevoir des plans d'implantation, des schémas électriques (unifilaires et développés), des nomenclatures, des notes de calculs de sections de câbles. Fortes connaissances des systèmes de détection incendie (SIEMENS, HONEYWELL ESSER, DEF). Qualités personnelles : Rigueur et précision dans le travail, Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux demandes et contraintes du milieu nucléaire (ORANO La Hague). Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil • Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Location : BEAUMONT-HAGUE
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency