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2026-43780 - Alternant Technicien frigoriste H/F

Thu, 18 Jun 2026 07:21:26 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Technicien frigoriste – Chusclan (30) dont les missions seront : Assurer la maintenance d'installations en froid, climatisation et ventilation (groupes froids, centrales de traitement d’air, pompes à chaleurs, climatisation à détente directe, VRV-DRV…) et en ventilation (mécanique machines tournantes) Identifier l’origine des pannes et effectuer les interventions nécessaires Rédiger les rapports d'intervention Réaliser les travaux induits de montage et d'installation Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification Travailler en sécurité

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire et industrielle, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service. Tu souhaites préparer un BAC +2 dans le domaine de la maintenance CVC, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B. Alors rencontrons nous rapidement! Pourquoi nous rejoindre ? Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Les avantages chez SPIE : · 13ème mois · Participation / intéressement · Prime de vacances · Actionnariat salarié · Nombreux engagements pour la diversité et la mixité · Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : Laudun L'ardoise
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-43650 - Correspondant(e) QSE (multi-sites Occitanie) - Toulouse H/F

Wed, 17 Jun 2026 07:57:57 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Venez chez nous si ça vous branche de participer activement à la connexion des territoires et des citoyens. Si vous êtes animé d’un haut débit de passion, si vous recherchez de la diversité dans votre métier et vos missions, devenez notre prochain(e) : Correspondant QHSE (Multi-sites Occitanie) – H/F Au sein de la Direction Opérationnelle SUD, votre challenge sera de garantir la mise en œuvre et la promotion de la politique QSE de la filiale. Rattaché(e) au Responsable QSE, vous serez le vecteur de la politique QSE de SPIE CityNetworks et du groupe sur votre périmètre d'action. Basé(e) à Toulouse, vous serez amené à effectuer des déplacements réguliers sur les autres sites situés en Occitanie. Parce que vous aimez le terrain et êtes attentif aux équipes, vous serez chargé(e) de : Être l’interlocuteur privilégié et le référent QSSE des Opérationnels de votre périmètre, S'assurer de la mise en œuvre des dispositions de prévention QSE, et y contribuer par ses propositions et ses actions, Conduire les démarches de certifications ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 et de qualifications d’entreprise, Apporter votre compétence au traitement des événements accidentels Qualité, Sécurité, Environnement, Faire progresser la culture préventive de l'entreprise et accompagner la démarche QSE par votre forte présence sur le terrain. Parce que vous avez la fibre du « process » et êtes fin pédagogue, vous devrez : Conduire des audits terrain sur son périmètre, Déployer et suivre les plans d'actions définis et piloter le tableau de bord des indicateurs QSE, Exercer un rôle d'alerte en matière de risques Qualité, Sécurité et Environnement, S'assurer que le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, non conformités et des actions correctives et préventives associées est appliqué, Conduire des enquêtes et analyses dans votre unité. Et aussi, parce que vous aimez travailler en équipe et savez faire émerger la force du collectif, votre mission consistera aussi à : Accompagner les responsables d'affaires dans l'établissement des plans Qualité, Environnement et Prévention et des analyses de risques, Conseiller et assister l'encadrement dans la mise en œuvre des actions de Prévention Sécurité, en particulier, au travers d'analyses de risques propres aux activités et/ou spécifiques aux affaires, Animer le processus d'amélioration QSE de son périmètre en collectant les propositions d'amélioration et en étant force de propositions, Participer à des collectifs et groupes de travail avec l'ensemble des équipes QSE... AVANTAGES : Et on allait oublier, même si on sait que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, participation/intéressement, actionnariat salarié, Titres restaurant, avantages CSE, RTT, télétravail, 30% prime congés.

Vous pensez que ce poste est vraiment fait pour vous ? Si vous avez une formation supérieure type Bac+5 en Qualité Sécurité Environnement, et vous possédez une expérience QHSE significative (2-3 ans minimum), idéalement dans le domaine de la construction et des Travaux publics, alors candidatez dès aujourd’hui. Qualités requises : Esprit d'analyse et de synthèse Travail en transversalité Force de proposition Rigueur et autonomie Capacité relationnelle et d'animation Connaissances de nos environnements métiers (travail en hauteur, nacelle, engins…)
Lieu de travail : TOULOUSE
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42167 - Alternance Monteur réseaux - Valence sur Baise (32)

Tue, 16 Jun 2026 22:09:12 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la modernisation des infrastructures électriques et télécoms ? Rejoignez SPIE CityNetworks en tant qu'alternant Monteur(se) Réseaux extérieurs aériens souterrains et participez à des projets essentiels pour connecter les territoires de demain. L’alternance se déroule à Valence sur Baise (32), au cœur de notre agence spécialisée dans les réseaux d’énergie. Votre quotidien chez SPIE CityNetworks : Participer à la réalisation des réseaux : - Installer et mettre en service des réseaux électriques (aériens et souterrains), - Poser les équipements tels que poteaux, câbles, armoires ou autres dispositifs techniques, - Réaliser les raccordements nécessaires et garantir leur conformité. Assurer la maintenance et le dépannage : - Participer aux diagnostics en cas de panne et mettre en œuvre les actions correctives, - Effectuer les vérifications et essais pour garantir la continuité du service. Garantir la sécurité et la qualité : - Respecter strictement les consignes de sécurité sur les chantiers, - Veiller à la qualité des travaux réalisés et contribuer à la satisfaction des clients.

Ce que nous recherchons chez vous : Vous préparez un Bac Pro ou un titre professionnel dans les domaines de l'électricité ou des réseaux électriques. Vous possédez une forte appétence pour le travail en extérieur et le secteur des réseaux. Le permis B est un plus pour les déplacements sur site. Les qualités qui feront de vous un atout dans nos équipes : Dynamisme et motivation pour apprendre un métier technique. Rigueur et précision dans les travaux confiés. Esprit d'équipe et bon relationnel pour évoluer dans un environnement collaboratif.
Lieu de travail : 32310 Valence-sur-Baïse, France
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42874 - Alternant Technicien Méthodes Maintenance - St Jean de Vedas

Tue, 16 Jun 2026 06:39:15 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Sous la responsabilité de la Responsable Méthodes, tu travailleras en appuie des équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats. Parce que tu apprécies le terrain et que que tu as une capacité à analyser les besoins, tu seras en mesure de : • Garantir la bonne prise en charge des nouveaux contrats de maintenance et mettre en place l'organisation (besoins matériel, humain, logistique, …), • Préparer la prise en charge des installations techniques à maintenir, • Créer les plans de maintenance et les modes opératoires, • Accompagner les opérationnels sur la phase de lancement, • Définir les indicateurs avec le client, • Mettre en place et suivre des tableaux de bord d'activité contrat, • Gérer la déclinaison en local des procédures et processus opérationnels nationaux, • Mettre à jour l'outil GMAO (gammes de maintenance, modes opératoires et planification, rapport réglementaire).

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire, Tu es structuré(e), organisé(e), rigoureux (se) et tu te sens à l'aise pour communiquer facilement, Tu as un esprit de synthèse avec une bonne capacité rédactionnelle, Tu maîtrises les outils informatiques (Word, Excel…), Tu as des connaissances dans les domaines techniques de l’énergétique (Génie climatique ou électrotechnique)? C’est un avantage !. Tu recherches un contrat en alternance dans le cadre de ta formation BAC+3 avec une spécialisation en génie industriel. Alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 
Lieu de travail : saint jean de vedas
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43639 - Consultant.e avant vente informatique H/F

Mon, 15 Jun 2026 22:27:10 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Au sein de la DCSN, vous concevez, développez et faites évoluer l’offre de services. Vous structurez les catalogues, accompagnez les Directions d’Activités dans leur appropriation et jouez un rôle clé dans l’innovation et la performance du Service Desk. Vous contribuez également au développement commercial via les réponses aux appels d’offres et les soutenances. Vos défis au quotidien : Conception et pilotage des catalogues de services : structurer, maintenir et diffuser les catalogues, définir les outils de chiffrage, les modèles économiques et valoriser les Unités d’Œuvre. Innovation et amélioration continue : piloter des projets d’automatisation, intégrer des technologies comme l’IA, le chatbot, la RPA, et optimiser les processus ITSM. Collaboration avec les Directions d’Activités : comprendre leurs besoins, co-construire les offres, accompagner les équipes dans la mise en œuvre et l’appropriation des services. Participation au cycle commercial : rédiger les réponses aux appels d’offres, préparer les dossiers techniques et commerciaux, et défendre les offres lors des soutenances clients. Animation et expertise : contribuer aux communautés d’expertise, participer aux groupes de travail transverses et soutenir la transformation du Service Desk. Dans le cadre de l'activité, des déplacements sont prévus au niveau national

Forte expertise dans la conception et le pilotage de services : SLA, reporting, contractualisation, business model. Bonne connaissance des environnements Service Desk et des outils ITSM, supervision, gestion d’incidents et automatisation. Maîtrise des méthodes et référentiels ITIL et des bonnes pratiques de delivery. Expérience confirmée dans les cycles d’appels d’offres, soutenances et présentations clients. Capacité à collaborer avec les Directions d’Activités et les équipes commerciales. Solides compétences rédactionnelles, analytiques et de vulgarisation, avec une excellente aisance orale. Orientation résultats et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap
Lieu de travail : Toulouse Montaudran
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-43289 - Consultant.e Avant Vente IT H/F

Mon, 15 Jun 2026 22:27:08 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation, numérique et industrielle Offre à pourvoir selon votre localisation : Nantes, IDF, Toulouse, Lyon.... Dans le cadre de projets de déploiement d'infrastructures chez nos clients, nous recherchons un(e) Consultant(e) Avant-Vente passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement commercial en apportant votre expertise technique et votre sens du conseil auprès de nos clients. Vos défis au quotidien : Compréhension des besoins client en termes d'infrastructures et vérification des choix d'implémentation, Design et configuration des solutions nécessaires à la fourniture des services demandés par les clients Travail en déploiement avec les équipes du client et suivi des plannings projets Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Participer à la rédaction des offres commerciales et des réponses aux appels d’offres. Présenter et démontrer les solutions techniques lors des rendez-vous clients. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et techniques pour assurer la cohérence des propositions. Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions du marché.

De formation supérieure (bac+5) en école d'ingénieurs ou équivalent, vous avez une expérience de minimum 2 ans dans 'intégration des infrastructures IT. Vous êtes capable d'évoluer dans un environnement en mutation et vous appréciez le travail collaboratif Anglais lu, écrit, parlé Vous êtes force de proposition et avez l'habitude de travailler en équipe Aime l'aspect multi technologie - Curiosité d’esprit - Adepte des projets DC Complexe Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : TOULOUSE
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : D-Maitrise professionnelle complète

2026-43417 - Alternant(e) Développement Power Platform (Power BI / Power Apps / Power Automate) H/F

Mon, 15 Jun 2026 09:30:08 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas. C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques. Encadré(e) par un chef de projet, vous participerez activement aux missions suivantes : Data & Reporting (Power BI)Création et mise à jour de rapports et tableaux de bord sur Power BI Modélisation de données et optimisation des datasets Analyse et mise en forme des indicateurs métiers Développement d’applications (Power Apps)Conception et développement d’applications métiers (Power Apss) Participation à la définition des besoins utilisateurs Tests, amélioration continue et maintenance des applications Automatisation des processus (Power Automate)Création de flux automatisés pour optimiser les tâches répétitives Intégration avec différents outils Microsoft (SharePoint, Teams, Outlook, etc.) Suivi et amélioration des workflows Développement & scriptingDéveloppement de scripts pour automatiser certaines tâches Contribution à l’amélioration continue des outils existants Exploration de nouvelles solutions techniques Découvrez l'alternance chez SPIE ICS https://youtu.be/SjxAuTSjjok?si=3Yspft96K695n437

Bac +3 à Bac +5 en informatique, data, systèmes d'information ou équivalent Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Politique handicap, accord égalité professionnelle Suivi digitalisé de votre parcours en tant qu'alternant Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : Montaudran
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42929 - Alternance Etudes - Alès (30) H/F

Sat, 13 Jun 2026 22:20:06 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous recherchons un(e) alternant(e) Technicien Etudes au sein de notre agence d'Alès (30). Vous intégrerez l'équipe du BE pour assurer la réalisation des études et être garant de la qualité technique et de la rentabilité de l'affaire. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Conception, réalisation du projet et calcul des contraintes de l'ouvrage, - Réalisation des plans d'exécution pour chaque étape du processus de mise en œuvre du projet, - Réalisation des schémas électriques, des nomenclatures et des carnets de câbles…, - Assistance technique nécessaire à la résolution des problématiques chantiers ou clients, - Analyse des choix techniques et définition des équipements, des matériaux en fonction des contraintes de l'ouvrage

Vous souhaitez travailler en Bureau d'Études tout en réalisant une Licence Professionnelle MEE / BTS Electronique ou autre formation similaire. Vous êtes organisé(e), dynamique, doté(e) d'un bon esprit d'initiative et de qualités relationnelles. Le Permis B est indispensable. A l'issue de votre contrat d'alternance, des opportunités au sein du groupe pourront vous êtes proposées.
Lieu de travail : 50 avenue Vincent d'Indy 30100 ALES
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42927 - Alternance Monteur Réseaux - Alès (30) H/F

Sat, 13 Jun 2026 22:20:01 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Au sein d'une promotion en alternance, vous préparez de préférence, un Titre professionnel ou une Mention complémentaire Monteur réseaux extérieurs aéro-souterrains. Vous intervenez sur le réseau de distribution électrique tant en travaux neufs qu'en maintenance : - Création, extension / renforcement de lignes électriques existantes ou nouvelles, aériennes ou souterraines - Maintenance et dépannage de lignes de distribution publique - Travaux de raccordement sur coffrets et postes de transformation - Travaux en hauteur et travaux sous tension en Basse Tension - Conduite d'engins de chantier type Nacelle. Vous effectuerez toutes ces missions dans le respect de règles de sécurité, de qualité et d'environnement.

Vous êtes de formation CAP ou BAC PRO électrotechnique/MELEC ou BP électricien de préférence, et êtes motivé(e) pour évoluer dans les métiers des réseaux extérieurs. Vous aimez le travail en extérieur et en hauteur. Vous souhaitez travailler en équipe. Vous êtes titulaire du permis B.
Lieu de travail : Alès
Niveau d'étude recherché : B-Diplôme d'enseignement secondaire premier cycle (FR) / 1er et 2ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43712 - Responsable d'affaires Mécanique H/F

Fri, 12 Jun 2026 12:18:17 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de notre service Travaux et projet de Toulouse, et plus précisément concernant son activité en mécanique chez nos clients industriels, et en tant que Responsable d'Affaires Mécanique H/F, vous développez notre portefeuille de clients par la recherche de nouvelles affaires dont vous pilotez la réalisation avec un objectif de 1 à 2 M€ annuel. Vous aurez une vision globale : - Commerciale : vous maintenez et développez votre portefeuille clients et réalisez les réponses à consultation (prospection, chiffrage, données techniques…) - Financière : vous assurez le suivi financier de vos affaires en coordination avec le contrôleur de gestion - Opérationnelle : vous préparez et suivez l’avancement des chantiers ; vous définissez les solutions techniques appropriées et coordonnez les sous-traitants. - Managériale : Vous encadrez, accompagnez et structurez vos équipes (entretiens annuels, formation, recrutement…) - Sécurité : vous veillez au respect des normes QHSSE, à la sécurité sur chantier et participer aux audits.

- Formation : Diplôme d'ingénieur dans le domaine de la mécanique. - Expérience : Expériences significatives sur un poste similaire - Compétences : commerce, mécanique, électromécanique et structure, gestion d’affaires industrielles, management d’équipe - Qualités personnelles : Excellent relationnel, sens du service client et importante appétence pour le développement commercial Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Thomas, responsable d'affaires, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=p_whR-pBOb0&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=16 Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : – Participation / intéressement – Actionnariat salarié – Voiture de fonction* – Prime annuelle variable sur objectifs* – Prime de vacances – Avantages CSE – Indemnité de repas
Lieu de travail : 70 chemin de Payssat 31400 Toulouse
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43696 - Alternant(e) Administrateur(trice) systèmes H/F

Fri, 12 Jun 2026 09:55:20 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas. C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques. Vous êtes titulaire d'un Bachelor Système et Réseau, et vous intégrez un Master dans le même domaine, cette alternance est faite pour vous. Vous souhaitez rejoindre une équipe experte et participer au pilotage d’infrastructures critiques pour un client stratégique ? Cette alternance est faite pour vous. Vos missions Au sein d’une équipe composée d’administrateurs et d’experts, vous contribuerez au pilotage technique, à l’exploitation et à l’administration des infrastructures d’un de nos principaux clients, dans une démarche ITIL. Vos principales missions seront : Assurer le support de niveau 2 et le traitement des incidents techniques. Veiller à la continuité de service et à la bonne disponibilité des systèmes. Escalader au Service Delivery Manager les incidents bloquants nécessitant une prise en charge spécifique. Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique. Contribuer aux projets d’infrastructure et aux évolutions du système d’information. Assister et conseiller les équipes dans la mise en œuvre des solutions techniques. Diagnostiquer les dysfonctionnements, proposer des corrections et des solutions de rechange. Informer les équipes des évolutions techniques et accompagner la prise en main des nouveaux systèmes. Assurer une veille technologique afin d’identifier les innovations et opportunités d’amélioration. Proposer des solutions pour optimiser les performances des systèmes. Être l’interface avec les experts des autres domaines pour mettre en place les évolutions. Définir et faire appliquer les bonnes pratiques de gestion des systèmes d’exploitation. Veiller au respect des normes de sécurité informatique et des exigences qualité. Participer à la certification des composants et des applications développées.

Vous préparez une formation en informatique, systèmes et réseaux, administration systèmes ou équivalent, et vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement technique exigeant et stimulant. Vous êtes reconnu(e) pour : votre rigueur et votre sens du service, votre capacité d’analyse et de résolution de problèmes, votre esprit d’équipe et votre curiosité, votre intérêt pour les infrastructures, l’administration système et les nouvelles technologies. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Possibilité de passage cadre Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : Nîmes
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2025-41400 - Ingénieur/Ingénieure en Sécurité des réseaux et des infrastructures H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:27:17 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. En tant qu’ingénieur(e) sécurité, vous aurez la responsabilité technique complète de la sécurité des projets, en concevant et déployant des architectures sécurisées, innovantes et adaptées aux enjeux actuels. Vos défis au quotidien : Piloter l’analyse des risques et définir les politiques de sécurité en conformité avec les exigences réglementaires et les standards internationaux Effectuer les activités quotidiennes : résolution des Incidents/Problèmes (troubleshooting, work around,...) et traitement des Demandes standards ou des Demandes Spéciales Identifier, diagnostiquer et résoudre les problèmes Valider les Changements tels qu’une modification de configuration ou l’intégration d’un nouveau composant Superviser, analyser et améliorer la capacité et les performances de l’infrastructure Apporter le support aux équipes d’administration Proposer la mise à jour et l'amélioration de la Base de connaissances Appliquer les règles de qualité, de sécurité et de sûreté Réaliser et diriger des audits de sécurité, identifier les vulnérabilités critiques et élaborer des plans d’action pour renforcer la résilience des systèmes. Assurer une veille technologique et réglementaire proactive pour anticiper les évolutions et intégrer les innovations en sécurité Former et soutenir les équipes internes pour développer leurs compétences en sécurité. Découvrez le témoignage de Nicolas, spécialiste réseaux sécurité chez SPIE ICS : https://youtu.be/gXg0xH7uJxQ?si=nm0k5_ACofacYHJ1

Diplôme d’ingénieur ou équivalent en sécurité informatique, cybersécurité ou domaine connexe. 5 à 7 ans d’expérience confirmée en ingénierie sécurité, idéalement sur des projets internationaux complexes. Expérience en ingénierie réseaux & sécurité avec focus sécurité firewall, proxy, sase, network access control Aptitude à comprendre les enjeux clients et interlocuteurs. Leadership naturel, excellentes capacités de communication et sens du travail en équipe multiculturelle. Certifications professionnelles dans les domaines d’expertise. Anglais courant indispensable. Sens du service, rigueur et enthousiasme Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Possibilité de passage cadre Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur Entretien de validation avec le manager Chez SPIE ICS, nous nous engageons à intégrer la compétence NR (Numérique Responsable) afin de promouvoir des pratiques durables et éthiques au sein de notre organisation.
Lieu de travail : Blagnac
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète
Langue / Niveau :
Anglais : D-Maitrise professionnelle complète

2024-35439 - Technicien de chantier électricien - Déplacement Occitanie H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:02:45 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien de chantier en électricité CFO CFA H/F Déplacement Occitanie Intégré à notre équipe de génie électrique tertiaire, et rattaché à l'agence de Toulouse, vous aurez pour responsabilités principales de : Installer et remplacer les équipements électriques en courant faible et/ou fort Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques préparés par nos équipes Veiller à la sécurité et qualité en respectant les normes et procédures Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations Remonter les informations techniques et dysfonctionnements rencontrés à votre hiérarchie Des déplacements réguliers avec découchage sont à prévoir. La zone d'intervention est l'Occitanie.

Votre profil : Diplôme : électricien diplômé Expérience : une expérience significative dans le génie électrique sur des projets de types tertiaires Compétences techniques : vous maitrisez les outils bureautiques Compétences comportementales : vous êtes organisé, rigoureux, réactif et savez mobiliser une équipe Un permis B est demandé ; des déplacements réguliers sont à prévoir La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Une prime de congés payés à hauteur de 30% Des primes de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Des IPD / IGD Une mutuelle et prévoyance Divers avantages CSE : chèques-vacances, réductions tarifaires, locations saisonnières Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2
Lieu de travail : Montaudran
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43511 - Alternance Assistant Gestion IT (Nîmes) H/F

Thu, 11 Jun 2026 14:55:22 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas. C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques. Elle/Il assure des missions de support aux équipes de production et d'organisation du service. Elle/Il participe au suivi des prestations projets, à la gestion interne des contrats de maintenance et au pilotage quotidien des ressources. Missions principales : Etre le garant du planning des ressources Référents Techniques, Ingénieurs et Experts. Planifie les interventions (correctives, travaux) en veillant à l'optimisation de la charge des intervenants. Gérer et superviser les allocations de ressources : suivi d'un plan de charge, vérification de saisie des temps, contrôle de cohérence. Etre le 1er niveau d’escalade en cas d’indisponibilité de ressources techniques, ou d’informations contractuelles et/ou techniques manquantes. Traiter des tâches administratives techniques du service : achats matériel, suivi de livraison, engagement sous-traitance, suivi des encours devis, logistique,… Gérer les prestations suivies via les Devis Commande Rapide (DCR) - Etablissement du devis, enregistrement et facturation. Contrôler les livrables et le stockage des données clients, ainsi que l’existence et la conformité des moyens de connexion (sur projets et contrats). S'appuyer sur les outils informatiques internes CRM, ITSM, Planificateur pour assurer ces missions

Vous êtes de nature curieuse et amateur(trice) de technologies ; le monde de l’informatique vous attire, voire vous passionne. Vous suivez une formation en cohérence avec les missions du poste, par exemple : assistant technique, coordinateur projet, assistant chef de projet, technicien supérieur, compta/gestion, ou équivalent, et vous recherchez une alternance. Vous disposez d’un bon relationnel et avez le sens du service. Vous faites preuve d’esprit d’analyse et de synthèse. Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Politique handicap, accord égalité professionnelle Suivi digitalisé de votre intégration et alternance Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : Nîmes
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43692 - Alternant(e) Energy Manager Toulouse

Thu, 11 Jun 2026 13:40:13 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Tu souhaites être acteur(trice) de la maintenance de demain, au croisement du terrain et des nouvelles technologies ? Rejoins SPIE Facilities et participe à la transformation digitale des bâtiments. Dans le cadre du développement de notre offre trajectoire carbone auprès de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) Apprenti(e) Energy Manager. Rattaché(e) au Responsable Cellule Performance Energétique, et en lien avec les autres membres du service, tu auras le rôle de support aux encadrants. A ce titre, tes missions principales sont les suivantes : - Assurer le suivi des plans d’actions de terrain et des indicateurs de performance sur des contrats avec un engagement de performance énergétique - Développer des outils d’analyse de calcul d’économie d’énergie et de temps de retour sur investissement - Participer au déploiement de système de télérelève et à l’alimentation des outils d’Energy Management - Participer à des audits énergétiques et établir des solutions d’amélioration (CVC, Eclairage, Distribution, GTB, Energies Renouvelables, …) - Développer des idées innovantes

Tu commences à t’y voir? Tu es étudiant(e) en école d’ingénieur ou universitaire avec une spcialité energétique. Si tu es curieux(se), autonome et à l'aise avec le personnel de terrain, tu pourrais être la personne que nous recherchons ! Si tu as un esprit conceptuel et méthodique et que tu maitrise les outils informatiques, ne cherches pas plus loin, tu es sur la bonne offre d’alternance ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Lieu de travail : Toulouse, France
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43642 - Technicien de maintenance CVC - Toulouse H/F

Mon, 08 Jun 2026 22:26:41 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.   POSTE   Venez chez nous si ça vous branche de mettre vos compétences au service de l'un de nos clients sur site posté. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :  TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC H/F Embarquement immédiat avec Spie Facilities dans le cadre de nos contrats : Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous assurerez les prestations de maintenance et d’amélioration des installations du client, en autonomie, suivant le plan de maintenance. Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous serez amené à : · Maintenir les équipements CVC des sites clients : climatisation, PAC, CTA, ventilation,… · Identifier/diagnostiquer l’origine des pannes et les dysfonctionnements · Réaliser les interventions de conduite et de maintenance, de travaux, de dépannage et de surveillance des installations des clients · Souder, monter et raccorder des équipements · Rédiger les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO · Reporter les informations nécessaires pour les travaux d'amélioration ou de modification, · Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité · Participer aux astreintes Parce que votre relationnel est un atout et qu’aucun détail ne vous échappe, vous saurez : · Être l’interlocuteur privilégié de nos clients sur vos différents sites d’intervention, · Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils · Participer aux réunions · Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement · Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité · Être garant de la bonne exécution des prestations et veiller à la bonne continuité du fonctionnement des installations

PROFIL   Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez idéalement une formation de niveau BAC spécialisé en maintenance à BAC+2 avec une expérience réussie de 3 ans minimum dans le domaine de la maintenance CVC, mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !   MIXITE   Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.    AVANTAGES  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : Indemnités de repas et déplacement, véhicule de service, 13ème mois, accord d’intéressement de participation, actionnariat salarié, avantages CSE, …
Lieu de travail : TOULOUSE
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43640 - Technicien de maintenance CVC - Toulouse H/F

Mon, 08 Jun 2026 22:26:36 Z

2026-42856 - Alternance Juriste d'Entreprise H/F

Sun, 07 Jun 2026 22:14:20 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
SPIE CityNetworks, filiale du Groupe SPIE, au capital social de 35 914 216.91 €, et dédiée aux activités des réseaux d’énergies, réseaux numériques, des services à la cité, aux territoires et aux citoyens mais également des réseaux de transports et de mobilités, recrute pour son service juridique basée à Toulouse, un/une étudiant(e(e) en droit en alternance dans le cadre d’un master en deux ans parcours Juriste d’entreprise / droit des affaires / assurances / construction. Directement rattaché au juriste en poste sur ce site, et plus largement au Responsable juridique de la filiale, et intégré au sein d’une équipe jeune et dynamique, il interviendra dans les domaines des marchés publics et privés en lien étroit avec le juriste de rattachement. Dans ce cadre, il aura en charge, et en lien avec celui-ci et sous sa direction, mais également en support des équipes opérationnelles : - L’analyse les dossiers d’appels d’offres (marchés publics/privés) et la production de note de synthèse - L’aide, l’appui et le conseil aux négociations de contrat (marchés de travaux, contrats de sous-traitance, conventions de groupement, …), - L’assistance et le conseil aux opérationnels dans la gestion contractuelle des marchés et chantiers à tous les stades de réalisation (phase exécution) - La gestion de pré-contentieux, et/ou contentieux (en interface avec les opérationnels, les avocats, les assureurs) et participer aux réunions d’expertise judiciaire le cas échant, - La gestion de sinistres et plus généralement sur les sujets concernant les domaines des assurances liées aux activités menées par la filiale - Le recouvrement de créances et l’appui à l’identification des partenaires en difficultés (procédure collective) - Création de support de formation et animation de formation juridique Une lettre de motivation est à joindre à votre candidature afin d'apprécier vos qualités rédactionnelles.

De formation supérieure en droit (à partir de bac +3) avec une spécialité en droit public ou privé, vous disposez idéalement de précédentes expériences, type stage ou emplois saisonniers dans le domaine du BTP ou lié au domaine de la construction. Réactif, discret, doté d’un bon relationnel et de bonnes qualités rédactionnelles, alliés à votre goût pour les marchés publics et privés, constituent de sérieux atouts indispensables. Poste basé à 300 rue Léon Joulin 31 023 Toulouse
Lieu de travail : Toulouse, France
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42432 - Responsable d'Affaires CVC FDC Industriel H/F

Fri, 05 Jun 2026 22:12:07 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Devenez notre prochain : RESPONSABLE D’AFFAIRES CVC FOND DE COMMERCE A TOULOUSE H/F. Au sein du département de Génie Climatique de Toulouse dans des bureaux disposés en Flex Office, vous porterez la responsabilité d’opérations de travaux de fonds de commerce industriels d’un volume d’affaires de 1,5M€. Pour cela, vous aurez pour responsabilités principales de : Réaliser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques), proposer le coefficient de marge suivant les délégations, Optimiser la gestion de votre portefeuille d’affaires, présenter vos offres au client. Analyser les dossiers et chiffrages pour identifier les risques et opportunités techniques et financières, Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion, Etablir les objectifs et prévisions financières à moyen terme de vos équipes ; Préparer et participer aux points de gestion ; Assurer le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique, Appliquer le processus affaires avec vos équipes (préparation, gestion des plannings…). Fidéliser, accompagner motiver vos équipes ; Coordonner vos équipes d’études et chantier afin de mener à bien vos opérations.

Votre profil : Diplôme : Vous avez validé un diplôme d’ingénieur ou un Master en génie climatique. Expérience : Une première expérience de minimum 2 ans dans la gestion d’affaires industriels et tertiaires. Compétences techniques : Solides compétences en chiffrage, analyse des risques, gestion des affaires, finances et suivi contractuel. Compétences comportementales : Fibre commerciale, esprit d'équipe, leadership, et capacité à motiver et fédérer vos équipes. La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon profil Un 13ème mois Véhicule de fonction Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un mutuelle et prévoyance avec prise charge employeur Une carte titres-restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Des jours de RTT Divers avantages liés au CSE : chèques-vacances, réductions tarifaires, locations saisonnières La possibilité de télétravail selon l’accord d’entreprise, dans la limite de 2 jours par semaine ; en fonction du service et avec l'accord du N+1 Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2. Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=Sae4T1H9QvM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=16
Lieu de travail : Toulouse
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43295 - Chef d'équipe électricité - Déplacements Sud France H/F

Thu, 04 Jun 2026 22:22:05 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons : Chef d'équipe en électricité tertiaire H/F Rattaché à l'agence de Nîmes (30) Déplacements sur l'arc méditerranéen Sous la responsabilité d'un chef de chantier, pour une activité de fond de commerce, vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la sécurité des travaux qui vous sont confiés Assurer la qualité de vos réalisations et le bon fonctionnement de votre équipe Participer activement à l’exécution et la mise en service des travaux Effectuer des missions de tutorat pour vos équipes Participer aux réunions de chantier, entretenir le relationnel client

Votre profil : Diplôme : vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine du génie électrique Expérience : vous disposez d’une expérience significative dans un poste similaire Compétences techniques : expertise technique dans votre domaine d’activité et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux, connaissances en courant fort et en courant faible Compétences comportementales : vous êtes audacieux, responsable, orienté qualité et doté d’un excellent esprit d’équipe Vous êtes ouvert aux grands déplacements réguliers dans le Sud de le France. La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe ainsi qu'un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement La prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Des indemnités de déplacement Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Lieu de travail : Nîmes
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle