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2026-42895 - Responsable Transformation Durable Filiale H/F

Wed, 29 Apr 2026 22:32:07 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l’ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d’installations économes en énergie pour décarboner l’industrie. Vos défis au quotidien : Proche du terrain, vous accompagnez les équipes opérationnelles dans l’analyse des dysfonctionnements et dans l’identification des axes d’amélioration. Vous intervenez sur l’ensemble des activités de SPIE industrie, afin d’en optimiser la maitrise opérationnelle (vision 360°) et restituez l’avancement des projets de Transformation Durable. Vous aurez notamment pour missions : - La Fiabilisation et la simplification des process dans le respect des règles du groupe SPIE - Le support aux opérations dans un objectif de performance opérationnelle et financière - L'accompagnement de la digitalisation de nos méthodes de travail ou opérations internes selon les process de transformation et de conduite du changement. - L’animation du Comité de Transformation Durable Filiale afin de coconstruire la feuille de route SPIE Industrie, et le pilotage des projets filiale. - L’amélioration du Système de Management Qualité (base documentaire, approche processus) dans un objectif de simplification et d’harmonisation Pour ce faire, vous interviendrez pour inciter au partage et à la transformation des méthodes de travail. Vous pourrez être amenée à animer des ateliers ou des groupes de travail. Vous serez source d'innovation et de propositions.

Votre Profil - Formation : Ecole d'ingénieur ou Master spécialisé en Qualité / transformation durable / digital / gestion de projet / excellence opérationnelle - Expérience : Minimum 10 ans d'expérience sur un poste similaire - Compétences : gestion de projet et gestion de risques, process lean, audit, création de valeur, Normes ISO, digitalisation et IA, La certification Lean Black Belt serait un plus. - Qualités personnelles : Aisance relationnelle et rédactionnelle, capacité à animer en transverse un réseau dans une organisation exigeante et matricielle, leadership, force de conviction et de proposition, synthèse, et adaptabilité. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Voiture de fonction - Prime variable annuelle sur objectifs - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnité de repas
Location : Saint-Herblain
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43164 - Conducteur.rice de travaux Smart City PV/IRVE/VPU (Challans 85) H/F

Wed, 29 Apr 2026 22:31:44 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets ambitieux pour accompagner la transition énergétique des territoires ? Rejoignez-nous au sein de notre agence de travaux en Vendée, basée à Challans. Ce poste pour renforcer notre développement sur les sujets de Smart City en Vendée. Descriptif du poste : Votre mission : Prendre en charge la conduite de travaux sur nos activités en Smart City (IRVE, VPU, PV) en apportant votre connaissance technique sur ces environnements. En tant que Conducteur.rice de travaux, vous jouerez un rôle central dans la réussite de nos réalisations, en assurant notamment : ✅la préparation et organisation des chantiers confiés en définissant les moyens matériels et humains nécessaires avant la transmission des dossiers chantiers aux équipes intervenantes ✅le contrôle et réalisation des fins de travaux et chantier ✅la gestion des plannings travaux ✅la commande et gestion des sous-traitants ✅la transmission et partage de vos connaissances techniques en IRVE, VPU et PV. ✅l’animation des causeries sécurité et de la politique sécurité ✅la gestion financière et suivi de la rentabilité de vos chantiers ✅l'animation et présence aux réunions de chantier Le cadre et vos bénéfices : Rattaché.e au responsable d’activité Smart City, vous intégrerez l’équipe encadrante composée de deux autres personnes et prendrez le suivi des travaux sur les activités autres que l’EP à savoir en IRVE, VPU et PV. En nous rejoignant, vous pourrez mettre en pratique votre expérience et évoluer en responsabilité. Informations pratiques : Contrat : CDI Date de démarrage souhaitée : 01/06/2026 Rémunération sur 13 mois : Selon convention collective ETAM TP à partir du niveau F Avantages : Cartes TR à 11€, RTT, 13éme mois, mutuelle, participation, intéressement, actionnariat, CSE, mutuelle, prime de 30% de la caisse des congés. Notre processus de recrutement : Ø Première qualification via entretien téléphonique avec RH ou manager Ø Entretien physique (ou en visio en fonction de votre situation) avec manager et/ou RH Ø Proposition d’embauche Ø Pack embauche (dossier d’embauche, contrat et livret d’accueil) Ø Processus d’intégration (accueil au poste, sécurité, parcours d’intégration, formation, matinée d’intégration).

Profil recherché : 🎯 Passionné(e) par la technique, vous avez une compétence éprouvée sur les travaux en IRVE, VPU et PV. 🤝 Engagé(e) et exemplaire, vous mettez un point d’honneur à respecter et faire respecter les consignes de sécurité. 🎯 Rigoureux et bon gestionnaire, vous gérez précisément le suivi financier de vos affaires. 🏆 Ambassadeur(drice) de notre savoir-faire, vous véhiculez une image positive auprès de nos clients et partenaires. Pourquoi nous rejoindre ? Un acteur de la transition énergétique : Participez à des projets porteurs de sens, au service des territoires et de la mobilité électrique. Devenez acteur de cette transition en nous rejoignant. Un environnement de travail humain : Intégrez un grand groupe français où l’esprit d’équipe et la proximité priment à travers nos agences de travaux présentes sur l’ensemble des départements ou régions. Des opportunités de formation et d’évolution : Développez vos compétences techniques et managériales et accédez à des perspectives d’évolution dans un secteur où faire carrière a encore un sens. De nombreux managers sont passés sur le terrain avant de devenir responsable.
Location : Challans
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2025-41068 - Technicien offshore H/F

Wed, 29 Apr 2026 22:13:31 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux Technicien offshore H/F pour renforcer nos équipes. Intégré au sein du service Energies Marines au rayonnement national et européen, rattaché à notre agence de Montoir De Bretagne (44), sous la responsabilité de l’encadrement de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients du secteur Energies Marines à terre et en mer (offshore). Vous aurez notamment pour principales missions, selon les contrats établis et dans le respect des modes opératoires, des délais et des strictes règles de sécurité la réalisation de: - Travaux électriques BT/ HT - Travaux mécaniques - Maintenance préventive / curative multi-technique : inspections et essais - Punch List / Rework sur sous-stations offshore / fondations / nacelles / mâts / flotteurs - Maintenance offshore multi-technique sur sous-stations offshore / fondations / nacelles / mâts / flotteurs Vous serez amené à rédiger vos rapports d’interventions quotidiens Vous détecterez les besoins des Clients au cours de vos interventions Vous respectez et savez faire respecter les règles et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement Vous êtes acteur sur la préparation de vos interventions et la définition de l’outillage nécessaires à vos interventions. Des déplacements sont à prévoir.

VOTRE PROFIL Vous avez une formation Bac+2 BTS Maintenance des systèmes option système éolien, ou en Electrotechnique et une première expérience d’au moins deux ans dans le domaine de l’éolien offshore : nacelles fondations ou sous-stations offshore. Vous témoignez d’une forte culture de la sécurité et d’un bon relationnel. Vous souhaitez rejoindre un groupe performant et responsable, n’hésitez plus… Rejoignez-nous ! Vous bénéficiez d’une expérience en maintenance électrique BT/HT et mécanique (préventif, curatif), des notions en hydrauliques sont un plus. Une expérience en éolien onshore et un CQP1 cordiste sont des plus. Vous comprenez et parlez anglais. Vous avez été formé aux habilitations ci dessous : - Habilitations Electriques H2V B2V BC HC - CACES Nacelle R486 Cat B serait un plus - GWO Basic Safety Training - GWO EFA + CCMM et ART serait un plus (- CQP1 cordiste serait un plus) MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, primes liées aux chantiers.
Location : Montoir-de-Bretagne
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency
Language / Level :
English : C-Professional working proficiency

2026-41596 - Responsable Flotte Automobile H/F

Mon, 27 Apr 2026 22:12:41 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Nous vous proposons de construire votre parcours professionnel au sein de SPIE Facilities. Vous rejoindrez ainsi une équipe de plus de 3 000 collaboratrices et collaborateurs présents sur plus de 60 implantations. Partenaire privilégié de la transition énergétique et de la transformation numérique, SPIE Facilities propose des services multi techniques ainsi que l'intégration de solutions smart et agiles. Elle intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Nous recherchons sur NANTES ou ANGERS un.e : Responsable flotte automobile Ouest-Centre Vous serez rattaché au Responsable flotte national et vous exercerez vos missions sur le périmètre de nos agences situées en Bretagne, Normandie, PDLL et CVDL. Notre flotte se compose de 450 véhicules de service répartis en véhicules utilitaires pour nos équipes de maintenance et véhicules de fonction pour nos encadrants. Vous travaillerez dans un contexte de conversion de notre flotte en véhicule électrique que nous menons depuis plusieurs années. Vos missions : -Vous gérez le parc automobile de la Direction Opérationnelle Ouest Centre de SPIE Facilities : suivi des contrats LLD, loi de roulage, suivi kilométrage, entretien, contrôles, renouvellement véhicules, nouvelles commandes avec anticipation des délais, livraison, restitution, gestion des sinistres avec les assureurs, contraventions etc. - Vous suivez la gestion des entrées et sorties du personnel en matière de véhicules - Vous gérez la base de données des véhicules dans notre logiciel de gestion de la flotte utilisé au niveau du groupe SPIE (arborescence de gestion, carte grise, info véhicule…) et les informations conducteurs liées à ces véhicules -Vous vous assurez de la mise à disposition des données financières relatives à la flotte pour la Direction Opérationnelle et travaillez de concert avec les contrôleurs de gestion afin d’optimiser au mieux les coûts au travers d’un tableau bord et d’indicateurs de suivi. Il aura la charge d’animer deux revues annuelles sur les aspects liés au suivi opérationnel de la flotte, la bonne prise en compte des besoins 6 à 12 mois, le suivi financier,… - Vous serez le garant de la bonne application de politique véhicule de SPIE France - Vous serez le garant de la mise à disposition des données délivrées par les loueurs de véhicules et les fournisseurs de carburant, afin qu’elles soient intégrées dans le logiciel de gestion de la flotte. -Vous refacturez les véhicules sur les comptes internes en lien avec le contrôle de gestion pour l’équilibre de ces comptes (recettes / dépenses) -Vous serez force de proposition pour mettre en place de nouveaux process ou à adapter les process existants afin d’améliorer la productivité de l’équipe, la qualité de service perçue par ses clients internes, ainsi que la compétitivité financière liée à la bonne gestion du parc automobile.

Nos avantages : Nous offrons un package de rémunération comprenant : salaire sur 13 mois entre 40 et 45K€ prime sur objectif prime de congés RTT épargne salariale et actionnariat salarié, … Ce poste requiert une grande autonomie, être force de proposition, de la méthodologie et de la rigueur dans la cadre de la mise en place de process et procédures. Idéalement, vous aurez acquis une expérience significative dans la gestion d’une flotte de véhicules opérationnels. Vous serez familier des outils tel que MS Office 365, ceci pour l’élaboration de tableaux de bords, d’indicateurs et du suivi de budgets.
Location : SAINT-HERBLAIN
Minimum level of education required : E-Bachelor or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-42108 - Technicien de maintenance Courants Forts - NANTES H/F

Sat, 25 Apr 2026 22:14:53 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
TECHNICIEN COURANT FORT sur NANTES H/F Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments et sécuriser le bon fonctionnement des installations Rejoignez notre équipe de techniciens de maintenance spécialisés dans les interventions en courants sur nos sites clients industriels, tertiaires et bâtiments publics. Vous effectuerez l’entretien d’installations en BT et HT ainsi que les dépannages et les travaux de remplacement ou modernisation. Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellules HT, armoires générales et divisionnaires, groupes électrogènes, onduleurs, disjoncteurs grosse puissance, automates, …) - Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations : postes de transformation HT BT (secs ou à huile), relais de protection, TGBT, … - Préparer les interventions en s'assurant de la disponibilité des moyens (outillage, fournitures, EPI, EPC…) en application du plan de prévention - Renseigner des rapports d’intervention sur la GMAO et assurer votre rôle de conseil - Contribuer aux métrés et débours nécessaires aux devis et à la préparation des travaux d'amélioration ou de modification Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour : - Travailler en solidarité avec vos collègues de l’agence - Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes (limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance) - Participer aux diverses réunions techniques - Accueillir et piloter les intervenants extérieurs (techniciens SPIE, organismes de contrôles réglementaires, sous-traitants, …) - Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés Des périodes de grands déplacements sont à prévoir pour intervenir sur les sites d'un client national

Nos avantages : - 13ème mois + prime de congés payés - indemnités de panier et de trajet - dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation et actionnariat salarié - mise à disposition d'un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS en électrotechnique et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses, opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Location : SAINT-HERBLAIN
Minimum level of education required : C-Post-Secondary Non-Tertiary Education (A Level)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2025-40671 - Technicien de maintenance levage H/F

Fri, 24 Apr 2026 22:13:28 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Envie de contribuer à des projets innovants accompagné d’une équipe dynamique et compétente ? De booster votre carrière dans une entreprise agile proposant un secteur d'activité porteur ? C'est l'occasion de nous rejoindre au sein du service maintenance de Bouguenais. Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Technicien de maintenance levage H/F VOTRE MISSION Membre d’une équipe de maintenance industrielle, rattaché au Responsable de contrat, vous avez pour mission d'assurer des prestations de maintenance préventive et curative des moyens de levage et des portes motorisées de notre client aéronautique en respectant les normes de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur. Vous appréciez le terrain et connaissez sur le bout des doigts les différentes installations, vous serez amené à : - Réaliser les dépannages et les petits travaux, - Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions, - Prendre en compte les demandes d'intervention auprès de l'encadrement, - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations, - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité, - Etablir les rapports d'intervention sur GMAO et faire remonter toutes les informations utiles à votre responsable (travaux à réaliser, actualisation des documents techniques, ….), - Réaliser les astreintes selon le planning établi. Le poste est en organisation 2x8 (5-13h / 13h-21h) du lundi au vendredi. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, Prime équipe successives et chevauchantes, Prime d'astreinte, IPD (Véhicule de service en astreinte).

VOTRE PROFIL Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Véritable interface entre le client et votre hiérarchie, vous savez être force de proposition pour l'amélioration continue des performances. Si vous avez une formation en maintenance industrielle avec idéalement une expérience de 3 ans dans le domaine de la maintenance des équipements de levage, mais surtout que vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’équipe et avez de bonnes aptitudes en communication alors rencontrons nous rapidement ! Encore besoin d’être convaincu ? Regardez le témoignage de Valentin, Technicien de maintenance, qui parle de son métier et de son quotidien chez SPIE : https://www.youtube.com/watch?v=DHOOS8UmmDw&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=18 MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Bouguenais
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2025-39836 - Responsable d'affaires Electricité Industrielle - Maritime & Portuaire H/F

Fri, 24 Apr 2026 16:52:17 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Responsable d'affaires Electricité Industrielle - Maritime & Portuaire H/F ! VOTRE MISSION Dans le cadre des enjeux de développement, de transition énergétique et de décarbonation des environnements maritimes et portuaires, vous gérez et développez un portefeuille de clients axé dans ce domaine sur les métiers de l'électricité industrielle. Vous intervenez sur le littoral Manche et Atlantique. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : - Assurer le développement commercial - Accompagnement aux réponses des appels d’offres, par vos qualités de management, technique et de suivi de projet. - Participer à la veille technologique, proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients et de nos collaborateurs afin d’être un acteur important dans notre domaine d’activités. - Travailler en synergie avec le bureau d’études pour la faisabilité technique. - Travailler en synergie avec vos adjoints et vos homologues de l’activité. - Gérer et animer les équipes de réalisation et les accompagner dans leur évolution. - Gestion contractuelle et financière des affaires avec l’appui de notre service Marché/Gestion/Juriste. - Contrôler le bon déroulement des affaires. - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers, avec l’accompagnement de nos QSE. - Garant(e) de la rentabilité financière de vos opérations, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget et remontez toutes les informations utiles concernant vos clients, le marché, son évolution et ses opportunités. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, prime annuelle variable sur objectifs, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, voiture de fonction.

VOTRE PROFIL Vous disposez d’une formation bac +5 de type ingénieur spécialisée en génie électrique et automatisme. Vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum en process industriel. Véritable leader, vous savez encadrer des techniciens, des chargés d'affaires et des équipes chantiers. Vos capacités d'écoute, de synthèse, d'analyse et votre faculté à prendre des décisions seront vos atouts pour réussir. Excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial seront des qualités requises pour ce poste. Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Chez SPIE, vous intégrez une communauté de passionnés. Vous donnez du sens à votre travail et vivez une vraie aventure humaine qui rassemble les talents et les énergies autour de projets communs et ambitieux. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Nantes
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2025-39835 - Responsable d'affaires Electricité Industrielle - Maritime & Portuaire H/F

Fri, 24 Apr 2026 16:51:50 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Responsable d'affaires Electricité Industrielle - Maritime & Portuaire H/F ! VOTRE MISSION Dans le cadre des enjeux de développement, de transition énergétique et de décarbonation des environnements maritimes et portuaires, vous gérez et développez un portefeuille de clients axé dans ce domaine sur les métiers de l'électricité industrielle. Vous intervenez sur le littoral Manche et Atlantique. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : - Assurer le développement commercial - Accompagnement aux réponses des appels d’offres, par vos qualités de management, technique et de suivi de projet. - Participer à la veille technologique, proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients et de nos collaborateurs afin d’être un acteur important dans notre domaine d’activités. - Travailler en synergie avec le bureau d’études pour la faisabilité technique. - Travailler en synergie avec vos adjoints et vos homologues de l’activité. - Gérer et animer les équipes de réalisation et les accompagner dans leur évolution. - Gestion contractuelle et financière des affaires avec l’appui de notre service Marché/Gestion/Juriste. - Contrôler le bon déroulement des affaires. - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers, avec l’accompagnement de nos QSE. - Garant(e) de la rentabilité financière de vos opérations, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget et remontez toutes les informations utiles concernant vos clients, le marché, son évolution et ses opportunités. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, prime annuelle variable sur objectifs, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, voiture de fonction.

VOTRE PROFIL Vous disposez d’une formation bac +5 de type ingénieur spécialisée en génie électrique et automatisme. Vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum en process industriel. Véritable leader, vous savez encadrer des techniciens, des chargés d'affaires et des équipes chantiers. Vos capacités d'écoute, de synthèse, d'analyse et votre faculté à prendre des décisions seront vos atouts pour réussir. Excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial seront des qualités requises pour ce poste. Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Chez SPIE, vous intégrez une communauté de passionnés. Vous donnez du sens à votre travail et vivez une vraie aventure humaine qui rassemble les talents et les énergies autour de projets communs et ambitieux. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Saint-Nazaire
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2025-39829 - Responsable d'affaires - Offshore Operation Maintenance Manager H/F

Fri, 24 Apr 2026 16:51:18 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Envie de contribuer à des projets innovants accompagné d’une équipe dynamique et compétente ? De booster votre carrière dans une entreprise agile proposant un secteur d'activité porteur ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Responsable d'Affaires - Offshore Operation Maintenance Manager H/F VOTRE MISSION Rattaché au Département Marine, au sein du service Energies Marines (au rayonnement National et Européen), vous pilotez la réalisation d'affaires chez nos clients des domaines de l'Energie marine, et de l'Eolien Offshore, sur les aspects commerciaux, techniques, organisationnels et contractuels. Vous avez une vision globale : commerciale, opérationnelle, technique et financière et rentabilité, vous serez amené à : - Développer le porte feuille Client Offshore - France et Europe - Organiser l'opérationnel de l'équipage Offshore - Réaliser ou superviser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques) pour des offres s'orientant sur du Clés en main forfaitaire hors standby et aléas - Accompagner le client sur ses besoins en validant les conditions techniques requises et pérenniser la relation avec vos interlocuteurs, - Superviser la réalisation des travaux en assurant la sécurité continue des équipiers, dans le respect de la qualité exigée par notre client, des délais et en visant la performance économique des budgets alloués contractuellement, - Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion, - Être le garant de vos affaires sur le plan technique, administratif, économique et commercial, - Manager vos équipes et structurer votre organisation en optimisant et en développant les compétences, - Participer à l'élaboration du plan d'action commercial, - Être garant du respect des règles et procédures de l'entreprise en matière de sécurité, qualité et environnement. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, voiture de fonction, Prime annuelle Variable sur Objectif, RTT, Titres Restaurant.

VOTRE PROFIL La décarbonation maritime et portuaire, les enjeux du mixte énergétique vous passionnent ? Vous souhaitez vous engager et être acteur de la réduction de l'impact CO2 en pilotant des défis greenshare 4.0 ? Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si vous avez fait vos preuves en mer, que vous avez une expertise électrotechnique, avec une expérience offshore en Europe avérée, alors ce poste est fait pour vous ! La maitrise d'un anglais professionnel et courant est impérative. Une Expérience LV / MV + HV Main Transfo, GIS, GIB, SF6 et/ou HVDC sur OSS OCS est obligatoire. Une Expérience Eolien onshore / Eolien Offshore sera appréciée. Véritable leader, vous savez encadrer des techniciens offshore, des chargés d'affaires et des équipes chantiers. Vos capacités d'écoute, de synthèse, d'analyse et votre faculté à prendre des décisions seront vos atouts pour réussir. Excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial seront des qualités requises pour ce poste. Des déplacements France / Europe seront à prévoir régulièrement suivant, un permis B sera nécessaire. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Saint-Nazaire
Language / Level :
English : E-Native or bilingual proficiency

2026-42337 - Responsable d'activité électricité industrielle H/F

Fri, 24 Apr 2026 16:43:17 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein de notre département Industrie Services de la Direction d'Activité Ouest, spécialisé dans les travaux de proximité en électricité industrielle et automatisme pour chez clients industriels et en tant que Responsable d'Activités, vous pilotez une équipe et vous supervisez la réalisation d'affaires chez nos clients industriels, sur les aspects techniques et organisationnels. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : - Coordonner et superviser la réalisation des affaires de votre activité dans le respect de la qualité recherchée et du délai convenu, - Coordonner l'activité de plusieurs Responsables d'affaires, chargé d'Affaires, Assistant Responsables d'Affaires et maitrise de chantier, - Garantir la réalisation de votre plan d'action, le développement profitable à court et moyen terme de votre activité, - Optimiser le fonctionnement de votre activité et assurer le management de votre équipe dans le cadre du programme d'action de votre unité, du plan stratégique et de la politique sociale, QHSE, et des valeurs de l'entreprise.

Votre profil - Formation : diplôme d’Ingénieur ou Master orienté électricité Industrielle - Expérience : 10 ans minimum dans la gestion d’affaires industrielles, et une première expérience en pilotage de Centre de Profit - Compétences : électricité industrielle (CFO CFA , HT, process), développement commercial en travaux de proximité, gestion de projets, gestion d'un P&L et management d'équipe - Qualités relationnelles : écoute, synthèse, analyse, excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Thomas, responsable d'affaires, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=p_whR-pBOb0&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=16 Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie est reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifié Great Place To Work® . Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : – Participation / intéressement – Actionnariat salarié – Véhicule de fonction – Prime annuelle variable sur objectifs – Prime de vacances – Avantages CSE – Indemnité de repas et de déplacement
Location : Saint-Herblain
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43110 - Chef de chantier Electricité Industrielle H/F

Fri, 24 Apr 2026 14:20:21 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vos défis au quotidien : Au sein de notre département IS ATLANTIQUE, spécialisé dans les travaux en électricité chez nos clients industriels, et en tant que Chef de chantier, sous la responsabilité des Responsables d'affaires, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources. Vos principales responsabilités sont : - Préparer les chantiers, - Participer au chiffrage, - Accompagner l’équipe dans la réalisation, - Piloter les réunions, - Contrôler la qualité et l’avancement des travaux, - Assurer l’accueil des nouveaux arrivants et le suivi des sous-traitants.

Votre profil - Formation : Diplôme niveau BTS électrotechnique / instrumentation - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire (dans le domaine des travaux en électricité industrielle) - Compétences : électricité industrielle, instrumentation - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, sens du service. Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Adrien, chef de chantier chez SPIE Industrie, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=zuEaHNSBcp8&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=20   Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnités de repas et de déplacement
Location : Montoir-de-Bretagne
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43109 - Responsable d'affaires électricité industrielle H/F

Fri, 24 Apr 2026 14:09:06 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein de notre Département IS Atlantique, spécialisé dans les travaux en électricité industrielle, vous serez rattaché au Responsable d'Activités. Vous pilotez la réalisation d'affaires chez nos clients industriels, sur les aspects techniques et organisationnels tout en développant notre portefeuille de clients par la recherche de nouvelles affaires. Vos défis au quotidien : Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : - Réaliser ou superviser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques), - Accompagner le client sur ses besoins en validant les conditions techniques requises et pérenniser la relation avec vos interlocuteurs, - Superviser la réalisation des travaux dans le respect de la qualité exigée par notre client, des délais et budgets alloués contractuellement, - Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion, - Être le garant de vos affaires sur le plan technique, administratif, économique et commercial, - Manager vos équipes et structurer votre organisation en optimisant et en développant les compétences, - Participer à l'élaboration du plan d'action commercial, - Être garant du respect des règles et procédures de l'entreprise en matière de sécurité, qualité et environnement.

Votre profil - Formation : diplôme d’Ingénieur ou Master en Génie Electrique, - Expérience : 3 à 5 ans minimum la gestion d’affaires de travaux en électricité industrielle - Compétences : Electricité industrielle (HT/BT), Automatisme / Supervision, Gestion et développement d'un portefeuille clients, Gestion technique et financière de projets, Management d'équipes techniques, Réalisation de devis / chiffrage appels d'offres - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Thomas, responsable d'affaires, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=p_whR-pBOb0&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=16 Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : – Participation / intéressement – Actionnariat salarié – Voiture de fonction – Prime annuelle variable sur objectifs – Prime de vacances – Avantages CSE – Indemnités de repas
Location : Saint-Nazaire
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43045 - Magasinier (Changé/Laval) H/F

Fri, 24 Apr 2026 12:43:39 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets ambitieux pour accompagner la transition énergétique des territoires ? Rejoignez-nous au sein de notre agence de travaux en Mayenne, basée à Changé (53, nord de Laval). Descriptif du poste : Votre rôle sera de mettre à disposition tous les matériaux et matériels nécessaires au fonctionnement de l’activité. Vos missions seront les suivantes : ✅Réceptionne, contrôle et entrepose les livraisons de toutes les commandes livrées le sur site. ✅Informe les destinataires de l’arrivée de leur matériaux et /ou matériels. ✅Répertorie les outillages dans le logiciel de gestion (réception, enregistrement, identification, mise en service) ✅Saisit informatiquement les sorties et retours de matériels. ✅S’assure du bon état du matériel utilisé. ✅Déclenche et participe aux contrôles périodiques des matériels. ✅Prépare les fournitures, matériels et outillages demandés par les chantiers. ✅Gère les sorties et rentrés du stock de consommables et d’EPI. ✅Assure les demandes d’achats de consommables, EPI, SAV / contrôles, transport. ✅Veille à la bonne imputation des saisies administratives. ✅Participe aux inventaires. ✅Assure la propreté et le rangement du magasin et des parcs extérieurs. ✅Gère le tri et l’enlèvement des déchets ✅Veille à l’application des règles de fonctionnement et des procédures QSE de l’entreprise dans le cadre de la législation et la réglementation en vigueur (ex : protocole de chargement, déchargement…). Le cadre et vos bénéfices : Mener en autonomie le bon déroulement et gestion de notre magasin. Le poste est rattaché au responsable d’agence basé sur place et nécessite de pouvoir débuter vers 7h30 afin d’ouvrir le magasin aux équipes travaux avant leurs interventions sur les chantiers. Conditions : Contrat : CDI Date de démarrage souhaitée : Au plus tard le 1er juillet. Rémunération sur 13 mois : Selon convention collective TP des ETAM à partir du niveau D. Avantages : Cartes TR à 11€, RTT, 13éme mois, mutuelle, participation, intéressement, actionnariat, CSE, mutuelle, prime de 30% de la caisse des congés. Notre processus de recrutement : Ø Première qualification via entretien téléphonique avec RH ou manager Ø Entretien physique (ou en visio en fonction de votre situation) avec manager et/ou RH Ø Proposition d’embauche Ø Pack embauche (dossier d’embauche, contrat et livret d’accueil) Ø Processus d’intégration (accueil au poste, sécurité, parcours d’intégration, formation, matinée d’intégration).

Pourquoi vous ? 🎯 Vous avez une expérience sur un poste similaire en environnement travaux VRD ou électrique avec une connaissance du matériel électrique et de l'outillage. 🤝 Engagé(e) et exemplaire, vous mettez un point d’honneur à apporter une cohésion d’équipe et un sens du service aux équipes travaux. 💡 Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel. Et vous êtes titulaire du CACES chariot élévateur. Pourquoi nous rejoindre ? Un acteur de la transition énergétique : Participez à des projets porteurs de sens, au service des territoires et de la mobilité électrique. Devenez acteur de cette transition en nous rejoignant. Un environnement de travail humain : Intégrez un grand groupe français où l’esprit d’équipe et la proximité priment à travers nos agences de travaux présentes sur l’ensemble des départements ou régions. Des opportunités de formation et d’évolution : Développez vos compétences techniques et managériales et accédez à des perspectives d’évolution dans un secteur où faire carrière a encore un sens. De nombreux managers sont passés sur le terrain avant de devenir responsable.
Location : 10 rue Jean Dausset ; Changé
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43093 - Alternant Tehcnicien Bureau d'Etude H/F

Fri, 24 Apr 2026 07:30:41 Z

Contract type : Apprenticeship agreement / contract
Position description :
Accompagné(e) par nos experts, vous développez des compétences en réalisation de plans. Vos missions incluent : •Conception et mise à jour de plans : Réalisation des plans sous AutoCAD pour sites mobiles, création et mises à jour conformément aux normes des opérateurs, adaptation des plans selon les parties prenantes, reprise et modification des silhouette de pylônes. • Production graphique: Réalisation de photomontages (avant/après) via Photoshop. • Gestion de projet : Suivi des projets du début jusqu’au travaux et réalisation du DOE en veillant au respect des jalons. Collaboration avec les équipes internes.

Ce que nous recherchons chez vous : •Formation : Vous préparez un diplôme en alternance de niveau BAC +2 en BTS Bâtiment, BTS TP, BTS EEC, ou vous poursuivez vos études dans la continuité vers un BAC + 3 •Outils informatiques : La maîtrise d’AutoCAD et de Photoshop est un vrai plus.
Location : 1 Imp. Claude Nougaro, 44800 Saint-Herblain, France
Minimum level of education required : C-Post-Secondary Non-Tertiary Education (A Level)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43072 - Responsable d'Activité Energies Marines H/F

Thu, 23 Apr 2026 22:29:12 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
Au sein du Département Marine de SPIE Industrie, spécialisé dans l'intégration électrique & mécanique et dans la maintenance vous pilotez la BU Energies Marines (éolien offshore, hydrolien, ...) de SPIE Industrie sur les 3 façades maritimes métropolitaines (Manche, Atlantique et Méditerranée). Vos défis quotidien : Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière. Vous serez ainsi amené à : - Coordonner et superviser la réalisation des projets de votre activité dans le respect de la qualité recherchée et du délai convenu, - Coordonner l'activité de plusieurs Responsables d'affaires ou Chefs de Projets et maitrise de chantier, - Garantir la réalisation de votre plan d'action, le développement profitable à court et moyen terme de votre activité, - Optimiser le fonctionnement de votre activité et assurer le management de votre équipe dans le cadre du programme d'action de votre unité, du plan stratégique et de la politique sociale, QHSE, et des valeurs de l'entreprise.

Votre profil - Formation : diplôme d’Ingénieur ou Master - Expérience : 10 ans minimum dans la gestion de projets industriels, une expérience dans les projets et une première expérience en pilotage de Centre de Profit - Compétences : intégration électrique & mécanique en environnement industriel, développement commercial en travaux de proximité, gestion de projets, gestion d'un P&L, management d'équipe directe et indirecte, connaissance de l'environnement et des contraintes maritimes et du marché des Energies Marines, construction d'offres. - Qualités relationnelles : écoute, synthèse, analyse, excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : – Participation / intéressement – Actionnariat salarié – Voiture de fonction – Prime annuelle variable sur objectifs – Prime de vacances – Avantages CSE – Indemnité de repas
Location : Montoir-de-Bretagne
Minimum level of education required : F-Master or equivalent
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency
Language / Level :
English : D-Full professional proficiency

2026-41920 - Alternance Chef de chantier H/F (85) H/F

Thu, 23 Apr 2026 16:05:26 Z

Contract type : Apprenticeship agreement / contract
Position description :
Votre quotidien chez SPIE CityNetworks : Accompagné(e) par nos experts, vous développez des compétences en gestion de chantier. Vos missions incluent : Supervision des équipes : Encadrer les sous-traitants sur le terrain et garantir le bon déroulement des interventions. Suivi de l’avancement : Réaliser les analyses des indicateurs pour piloter les activités de sous-traitance. Contrôler les délais et la qualité. Relations et coordination : Maintenir et renforcer une communication fluide et efficace avec les parties prenantes (clients, partenaires, sous-traitants). Faire preuve d’aisance rédactionnelle dans les échanges et les reportings. Interface client : Participer aux réunions de chantier et assurer une communication fluide entre les différents acteurs. Santé et sécurité : Assurer la santé et la sécurité de vos équipes par le respect des règles.

Vous préparez un diplôme en alternance de niveau Bac +2 / BAC +3 (BUT Réseaux et Télécommunication, BUT Génie Electrique ou BTS). Vous êtes motivé(e) et aimez relever des défis. Vous avez un excellent sens de l'organisation et une bonne capacité à gérer les priorités. Vous faites preuve d’aisance dans votre expression orale et possédez de solides compétences en relations humaines. Vous êtes dynamique et avez soif d'apprendre pour devenir un futur leader de chantier. Des connaissances techniques dans notre domaine d’activité seraient fortement appréciées
Location : Parc d'activité, 20 Rue du Bois David, 85301 Challans, France
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43085 - Technicien de maintenance machines-outils itinérant H/F

Thu, 23 Apr 2026 13:53:27 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
VOTRE MISSION Membre d’une équipe de maintenance industrielle itinérante, rattaché au Responsable de site, vous avez pour mission d'assurer des prestations de maintenance préventive et curative des équipements de nos clients en respectant les normes de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur. Vous appréciez le terrain et connaissez sur le bout des doigts les différentes installations, vous serez amené à : - Réaliser les dépannages et les petits travaux, - Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions, - Prendre en compte les demandes d'intervention auprès de l'encadrement, - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations, - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité, - Etablir les rapports d'intervention sur GMAO et faire remonter toutes les informations utiles à votre responsable (travaux à réaliser, actualisation des documents techniques, ….), - Réaliser les astreintes selon le planning établi.

VOTRE PROFIL Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Véritable interface entre le client et votre hiérarchie, vous savez être force de proposition pour l'amélioration continue des performances. Si vous avez un BTS maintenance avec une expérience de 5 ans dans le domaine de la maintenance des équipements de production industrielle, mais surtout que vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’équipe et avez de bonnes aptitudes en communication alors rencontrons nous rapidement ! Vous avez des Compétences en : - mécanique : démontage, remontage, remplacement de pièces mécaniques, ajustements sur équipements industriels. - pneumatique : rétrofit, remplacement de composants, réglages. - électricité industrielle : Diagnostique, vérifications électriques, remplacement d’éclairages, décâblage et recâblage d’équipements. - hydraulique : interventions sur des équipements lourds comme des presses hydrauliques. - sécurité Encore besoin d’être convaincu ? Regardez le témoignage de Valentin, Technicien de maintenance, qui parle de son métier et de son quotidien chez SPIE : https://www.youtube.com/watch?v=DHOOS8UmmDw&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=18 MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU.
Location : Montoir-de-Bretagne
Minimum level of education required : D-Short Cycle Tertiary Education (HND)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43057 - Alternant(e) Maintenance industrielle - BTS Maintenance industrielle H/F

Wed, 22 Apr 2026 09:48:03 Z

Contract type : Apprenticeship agreement / contract
Position description :
🚀 Envie de contribuer à des projets innovants accompagné d’une équipe dynamique et compétente ? De booster votre carrière dans une entreprise agile proposant un secteur d'activité porteur ? Rejoignez le service maintenance de Bouguenais (Nnates) et découvrez des missions variées dans un environnement dynamique. Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Alternant maintenance industrielle H/F 🎯 Sous la responsabilité de votre tuteur, vous serez amené à : - Réaliser la maintenance préventive, corrective et curative sur des moyens de production spécifiques au sein de l’équipe en place - Prendre en compte les demandes d’intervention transmises par l’encadrement et assurer un suivi rigoureux. - Veiller à la bonne exécution des prestations et garantir la continuité du fonctionnement des installations. - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité au sein de l’équipe. - Établir les rapports d’intervention sur la GMAO et transmettre toutes les informations utiles à votre responsable (travaux à réaliser, actualisation des documents techniques, etc.).

Votre profil - Vous avez le souhait de suivre une formation en alternance pour obtenir votre BTS Maintenance des systèmes - Vous êtes motivé et avez l'esprit d'initiative et du travail en équipe. Regardez le témoignage de Valentin, Technicien de maintenance, qui parle de son métier et de son quotidien chez SPIE : https://www.youtube.com/watch?v=DHOOS8UmmDw&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=18 Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie est reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifié Great Place To Work® . Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE
Location : Montoir-de-Bretagne
Minimum level of education required : B-Lower secondary education
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-43049 - Technicien de maintenance électrique itinérant - NANTES H/F

Tue, 21 Apr 2026 22:28:37 Z

Contract type : Permanent contract
Position description :
SPIE Facilities recherche un.e : Technicien de maintenance électrique itinérant Rattaché à notre agence de NANTES, vous interviendrez sur un ensemble de locaux techniques, des shelters, pour le compte de notre client spécialisé dans les télécommunications. Pourquoi ce poste va vous plaire ? Pour l’autonomie dont vous disposerez : Avec un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire, vous interviendrez seul. Nul besoin de passer à l’agence tous soirs et tous les matins. Vous vous appuyez sur nos chargé.es d’ordonnancement et sur votre équipement numérique (tablette/smartphone ou PC) pour organiser votre journée de travail Pour la diversité technique : Les shelters telecom sont des locaux de tailles diverses, répartis aussi bien en zone urbaine qu’à la campagne, hébergeant des baies informatiques, des TGBT, des systèmes de climatisation, de supervision et d’alarmes (sûreté et incendie). Ils disposent d’alimentations HT et de réseaux de secours (onduleurs, batteries, groupes électrogènes). Pour l’accompagnement dont vous bénéficierez : Vous avez les compétences électriques en courants forts mais vous n’êtes jamais intervenu sur des shelters ? Nous saurons vous intégrer à cette activité et vous serez d’abord en doublon d’un autre technicien pendant une période pouvant aller jusqu’à 6 mois Pour son secteur géographique défini : Vous interviendrez sur un territoire bien délimité qui couvre les départements 44, 49 et 85. Dans ce contexte, vos missions seront : - Préparer ses interventions en s'assurant de la disponibilité des moyens (outillage, fournitures, EPI, EPC…) - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective en CFO (sur cellule HTA, disjoncteurs BT, armoires générales et divisionnaires, groupe électrogènes, onduleurs, éclairage de sécurité sur bloc autonome ou source centrale) ainsi que de la maintenance de 1er niveau sur le matériel CVC et courant faible, sur ateliers d'énergie 48V - Réaliser la mise en conformité électrique des installations suivant les rapports de bureau de contrôle - Contrôler les informations de sécurité à partir d’une supervision sur PC portable - Réaliser des travaux électriques courants forts et courants faibles et faire ses auto-contrôles. - Etablir le débours en vue de l'élaboration du devis - Utiliser et renseigner tous les outils mis à disposition (GMAO, applications sur outils de mobilité…) - Maîtriser et respecter les objectifs du contrat de maintenance - Etre conseil auprès du client (techniques, améliorations…) et force de propositions d'amélioration (vers les clients mais aussi en interne) Des astreintes sont à prévoir. Elles sont indemnisées, limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance

Les avantages dont vous bénéficierez en intégrant SPIE Facilities : - 13ème mois + prime de congés - Indemnités de panier et trajet - Intéressement, participation et actionnariat salarié - Véhicule de société Pour nous rejoindre vos atouts seront de bénéficier d' : - Une formation spécialisée en électricité - Une expérience significative de plusieurs années sur des missions similaires (dépannage et maintenance) dans le domaine du courant fort. - Le goût pour l’itinérance et le travail en autonomie
Location : NANTES
Minimum level of education required : C-Post-Secondary Non-Tertiary Education (A Level)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency

2026-42223 - Alternance Magasinier (44) H/F

Tue, 21 Apr 2026 17:24:31 Z

Contract type : Apprenticeship agreement / contract
Position description :
Accompagné(e) par nos experts, vous développez des compétences en gestion de chantier. Vos missions incluent : Stocker, charger et décharger des marchandises et produits selon les impératifs des chantiers ; Trier et dispatcher les marchandises, colis en fonction des indications (codification, format, poids, nombre, ...) ; Assurer le suivi des flux d’entrée et sortie du matériel, le stockage et la tenue des stocks de l’outillage ; Assister le responsable logistique dans le suivi de la mise conformité de la vérification périodique de l’outillage ; Respecter et faire appliquer les règles, procédures, normes et consignes de sécurité au sein de son entrepôt. Suivre et piloter le renvoi du matériel démonté sur site réutilisable ou non ;

Ce que nous recherchons chez vous : Formation : Vous préparez un diplôme en alternance de type BAC PRO à BAC +2 en Logistique. Mobilité : Permis B est un véritable plus.
Location : 7 Rue Julius et Ethel Rosenberg, 44800 Saint-Herblain, France
Minimum level of education required : C-Post-Secondary Non-Tertiary Education (A Level)
Language / Level :
French : E-Native or bilingual proficiency