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Moteur de recherche d'offres d'emploi SPIE

Gestionnaire de parc informatique H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.

Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France.

SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services.
Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants.

Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective.
  

Référence

2025-40131  

Domaine d'activité

Information & Communications Technology Services

Description du poste

Intitulé de la fonction / poste

Gestionnaire de parc informatique H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Temps plein

Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Vous serez en charge de l’inventaire et de l’évolution du parc des matériels et logiciels informatiques. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des équipements afin d’assurer leur disponibilité et leur conformité.

Vos responsabilités

  • Suivre les entrées et sorties du parc, liées aux ajouts, retraits, déménagements ou remplacements de matériels.
  • Gérer les écarts de parc détectés lors des prises d’appel ou signalés par les technicien(ne)s de proximité.
  • Mettre à jour les bases de références utilisées par les exploitant(e)s.
  • Réaliser des comparatifs réguliers entre l’outil d’inventaire et les bases de références.
  • Établir un état précis de l’inventaire des licences et du matériel informatique.
  • Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie détecté dans le parc.
  • Participer activement à l’amélioration des outils de gestion de parc et à la mise à jour de la base documentaire.

Profil recherché

  • Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens du détail.
  • Bonnes connaissances des environnements informatiques et des outils d’inventaire.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents acteurs.
  • Esprit d’initiative pour proposer des améliorations des processus.

 

Le suivi :
Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS.

Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes.

 

L’évolution :
L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière.

SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique).

 

Témoignage :

 

 Découvrez le témoignage de Mathieur, superviseur chez SPIE ICS : https://youtu.be/gwjkrs8qJPU?si=mA2uMwldJmp41_ui

 

Processus de recrutement :
Un premier entretien avec l'un(e) de nos chargé.es de recrutement, un second entretien avec un opérationnel.

 

Disponibilité : Octobre 2025

 

Chez SPIE ICS, nous nous engageons à intégrer la compétence NR (Numérique Responsable) afin de promouvoir des pratiques durables et éthiques au sein de notre organisation.

 

Nous valorisons la diversité et encourageons les candidats de tous horizons, y compris les personnes en situation de handicap, à postuler pour enrichir notre entreprise de leur perspective unique.

 

Vous rejoindrez SPIE ICS au sein d’un périmètre certifié ISO 27001, ce qui vous conférera des responsabilités en matière de sécurité de l’information.

Votre profil

Diplômé Bac + 2 en informatique, vous possédez une expérience de deux ans minimum sur une fonction similaire.

Vous disposez d'un excellent niveau rédactionnel et d'un esprit synthétique.

Votre culture du support informatique vous permet d'apporter différentes solutions nécessaires à l'amélioration du parc informatique.

Vous disposez d'une bonne maîtrise d'Excel et des outils de gestion informatique (Easyvista, SCCM, GLPI,OCS...)

Vous êtes organisé(e) et capable d'établir des reportings de qualités auprès des différentes équipes

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhone-Alpes, LYON

Lieu de travail

LYON 7

Critères candidat

Niveau d'étude recherché

D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

3 ans ou plus

Connaissances techniques souhaitées

Expérience en gestion de parc
Maîtrise du pack Office.
Maîtrise des outils de gestion informatique (Easyvista, SCCM, GLPI,OCS...)

Langue(s) de travail

Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)